# 03.02.2022 Tarihli ve 7354 Sayılı Öğretmenlik Meslek Kanununda Değişiklik Yapılması Hakkında Kanun Teklifi (2/1887) - **Tür:** Kanun teklifi (TBMM 28. Dönem) - **Esas no:** 2/1887 - **Sunuluş tarihi:** 25 Aralık 2023 - **İlk imza:** Kürşad Zorlu (İYİ Parti, Ankara) - **İmza sayısı:** 1 - **Esas komisyon:** Millî Eğitim, Kültür, Gençlik ve Spor Komisyonu - **Son durum (TBMM):** KOMİSYONDA - **TBMM kaydı:** https://www.tbmm.gov.tr/Yasama/KanunTeklifi/003a7180-382f-44d5-abe3-018ca14c3004 - **Vekilpedia:** https://vekilpedia.com/kanun-teklifi/2-1887-03-02-2022-tarihli-ve-7354-sayili-ogretmenlik-meslek-kanununda-degisiklik-yapilmasi-hakkin > 2/1887 esas numaralı kanun teklifi 25 Aralık 2023 tarihinde TBMM Başkanlığına sunuldu; ilk imza: Kürşad Zorlu (İYİ Parti); 1 imza. Son durum (TBMM): KOMİSYONDA. ## Özet Teklif ile; aday öğretmenliğe atanabilmek için yalnızca yazılı olarak yapılacak sınavlarda başarılı olma şartı aranması, ayrıca mülakat yapılmaması amaçlanmaktadır. ## Teklif metni a İYLPARTI li , Terihi 05.17.2023 ART tam 36 Prof. Dr. Kürşad ZORLU Ankara Milletvekili Dışişleri Komisyonu Üyesi TÜRKİYE BÜYÜK MİLLET MECLİSİ BAŞKANLIĞINA 03.02.2022 Tarihli ve 7354 Sayılı Öğretmenlik Meslek Kanununda Değişiklik Yapılması Hakkında Kanun Teklifi, gerekçeleriyle birlikte ekte sunulmuştur. Prof. Dr. Kürşad ZORLU Ankara Milletvekili Dışişleri Komisyonu Üyesi Tali Komisyon Oo (Plan ve Bütçe Milli Eğitim, Kültür, Esas Komisyon Gençlik ve Spor Tarih: 27-12-2023 İEsas No:2/1887 Cep Tel.: 0(506) 333 42 06 2 5 Ar# 2023 Prof. Dr. Kürşad ZORLU Ankara Milletvekili Dışişleri Komisyonu Üyesi GENEL GEREKÇE Ülkemiz kamuoyunda en tartışmalı konulardan biri olan mülakat uygulamasının, özellikle öğretmen atamalarında kullanılması öğretmenlik mesleğinin önemi göz önüne alındığında uygun değildir. Bir vatandaşımızın öğretmen olarak atanabilmesi için kanunda ve yönetmeliklerde belirtilen bölümlerden lisans düzeyinde diploması olması gerekmektedir. Kaldı ki öğretmenlik özel bir ihtisas mesleği olup, öğretmenler yükseköğrenimde; alan bilgisi, genel kültür ve pedagojik formasyon alanlarında uzman olarak yetiştirilmektedirler. Üniversitelerin eğitim fakültesi dışından mezun olan öğretmen adaylarının da pedagojik formasyon almaları şartı bulunmaktadır. Öğretmenlerimizin aldığı eğitimlerin yeterliliğini ise sübjektif olarak yani mülakat yapmak sureti ile sınanmamalıdır. Bu kutsal göreve aday olan kişilerin mesleğe uygunlukları ve atanma durumları objektif kriterlere göre belirlenmelidir. Mülakatın kaldırılmasının arkasındaki temel gerekçe, atama sürecini daha objektif hale getirmektir. Sadece sınav puanlarına dayalı bir değerlendirme sistemi, adayların bilgi düzeyini ve öğretme becerilerini daha nesnel bir şekilde ölçebilir. Bu, adil bir rekabet ortamı sağlar ve her adayın eşit şartlarda değerlendirilmesine olanak tanır. Önyargı veya öznel değerlendirmelerin ortadan kaldırılması, daha adil bir değerlendirme sürecini beraberinde getirir. Bu da, atanacak öğretmenlerin seçiminde daha güvenilir bir temel oluşturur. Hükümetin devlete yapacağı atamalarda, mülakatın kaldırılacağına dair verdiği sözlere rağmen bugüne kadar herhangi bir adım atılmadığı gibi; mülakat uygulamasının devam edeceği yönünde açıklamalar yapılmaktadır. Özellikle öğretmen atamalarında mülakatın kaldırılması adına zaman kaybetmeden harekete geçilmedir. Mülakatın kaldırılmasını kalıcı hale getirmek adına kanuni güvenceye alınması gerektiği düşüncesi ile bu kanun değişikliği teklifini zaruri görmekteyiz. Cep Tel.: 0(506) 333 42 06 MADDE GEREKÇELERİ MADDE 1- En değerli varlığımız olan çocuklarımızı emanet ettiğimiz öğretmenlerimizin seçimini ve atamalarını daha objektif hale getirmek gerekmektedir. Sadece sınav puanlarına .dayalı bir değerlendirme sistemi, adayların bilgi düzeyini ve öğretme becerilerini daha nesnel bir şekilde ölçebilir. Bu, adil bir rekabet ortamı sağlar ve her adayın eşit şartlarda değerlendirilmesine olanak tanır. Önyargı veya Öznel değerlendirmelerin ortadan kaldırılması amaçlanmıştır. MADDE 2- Yürürlük maddesidir. MADDE 3- Yürütme maddesidir. 03.02.2022 TARİHLİ VE 7354 SAYILI ÖĞRETMENLİK MESLEK KANUNUNDA DEĞİŞİKLİK YAPILMASI HAKKINDA KANUN TEKLİFİ MADDE 1- 7354 Sayılı Öğretmenler Meslek Kanunun 5.maddesinin birinci fıkrası aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir. "Özel mevzuatında yer alan hükümler saklı kalmak üzere, aday öğretmenliğe atanabilmek için 14/7/1965 tarihli ve 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48 inci maddesinde sayılan şartlara ek olarak, yönetmelikle belirlenen yükseköğretim kurumlarından mezun olma, 7/4/2021 tarihli ve 7315 sayılı Güvenlik Soruşturması ve Arşiv Araştırması Kanununa göre güvenlik soruşturması ve arşiv araştırması yapılmış olma ve Milli Eğitim Bakanlığınca ve/veya Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi Başkanlığı tarafından yalnızca yazılı olarak yapılacak sınavlarda başarılı olma şartları aranır, başkaca bir şart aranmaz." MADDE 2- Bu kanun yayımı tarihinde yürürlüğe girer. MADDE 3- Bu kanun hükümlerini Cumhurbaşkanı yürütür. --- **Kaynak gösterme:** Kürşad Zorlu (İYİ Parti, Ankara). “03.02.2022 Tarihli ve 7354 Sayılı Öğretmenlik Meslek Kanununda Değişiklik Yapılması Hakkında Kanun Teklifi”. TBMM 28. Dönem kanun teklifi 2/1887, 25 Aralık 2023. Vekilpedia: https://vekilpedia.com/kanun-teklifi/2-1887-03-02-2022-tarihli-ve-7354-sayili-ogretmenlik-meslek-kanununda-degisiklik-yapilmasi-hakkin (erişim: 15 Ekim 2026). TBMM kaydı: https://www.tbmm.gov.tr/Yasama/KanunTeklifi/003a7180-382f-44d5-abe3-018ca14c3004 Vekilpedia, TBMM’nin kamuya açık kayıtlarını derleyen bağımsız bir arşivdir; TBMM’nin resmî sitesi değildir ve yorum yapmaz.