# 657 Sayılı Devlet Memurları Kanununda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi (2/3105)

- **Tür:** Kanun teklifi (TBMM 28. Dönem)
- **Esas no:** 2/3105
- **Sunuluş tarihi:** 8 Mayıs 2025
- **İlk imza:** Necmettin Çalışkan (Yeni Yol, Hatay)
- **İmza sayısı:** 1
- **Esas komisyon:** Plan ve Bütçe Komisyonu
- **Son durum (TBMM):** KOMİSYONDA
- **TBMM kaydı:** https://www.tbmm.gov.tr/Yasama/KanunTeklifi/9de78d5d-1f11-4292-8739-0196b0416c32
- **Vekilpedia:** https://vekilpedia.com/kanun-teklifi/2-3105-657-sayili-devlet-memurlari-kanununda-degisiklik-yapilmasina-dair-kanun-teklifi

> 2/3105 esas numaralı kanun teklifi 8 Mayıs 2025 tarihinde TBMM Başkanlığına sunuldu; ilk imza: Necmettin Çalışkan (Yeni Yol); 1 imza. Son durum (TBMM): KOMİSYONDA.

## Özet

Teklif ile, çalışma süresine veya istihdam şekline bakılmaksızın Devlet Memurları Kanunu’na göre istihdam edilen hiçbir personelin aylığının net asgari ücretten az belirlenememesi amaçlanmaktadır

## Teklif metni

657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu'nda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi ve gerekçesi ekte sunulmuştur.

Tali Komisyon Sağlık, Aile, Çalışma ve İ Sosyal İşler rn

Esas Komisyon /Plan ve Bütçe Tarih: 9-5-2025 |Esas No:2/3105

<ar:5 Oda No; E-511, BakanlıklarrANKARA "aliskan/Zibinm.goyir

EL EVRAK

GEN No: (605495!

GENEL GEREKÇE

Bu Kanun Teklifi ile kamuda çalışan personelin özlük haklarının korunması amaçlanmaktadır. Devlet Memurları Kanunu'nun ncü maddesinde kamu hizmetlerinin memurlar, sözleşmeli personel, geçici personel ve işçiler eliyle gördürüleceği ve 5'nci maddesinde yazılı dört istihdam şekli dışında personel çalıştırılamayacağı hükme bağlanmıştır.

Çeşitli Bakanlıklar ve Başkanlıklarda bu kapsamda geçici olarak memuriyet hizmetine alınan personelin bir kısmının aylık ücretlerinin asgari ücretin altında olmasına yol açan uygulamalar görülmektedir. Asgari Ücret Yönetmeliğinin 12'nci maddesi uyarınca, işçilere ödenecek tutarın Asgari Ücret Komisyonunca belirlenen as gari ücretten düşük olamayacağına ilişkin hükmün kamu hizmetlerinde görevli memurlar, sözleşmeli personel ve geçici personel için de uygulanması, Anayasanın 55 inci maddesinde öngörülen ücret adaletinin bir gereğidir.

Anayasanın 49'uncu maddesinde devletin, çalışanların hayat seviyesini yükseltmek, çalışma hayatını geliştirmek için ve 55'inci maddesinde çalışanların yaptıkları işe uygun adaletli bir ücret elde etmeleri için tedbir almasını gerekli kılmaktadır. Yine Anayasada tanımlı sosyal devlet ilkesi gereği devlet, bireylere asgari gelir güvencesi vermelidir. Kanun Teklifi ile sosyal devlet ilkesinin, ücretle ilgili anayasa hükümlerinin ve diğer kanun ve yönetmeliklerin uyumlu olabilmesi ve statüsüne bakılmaksızın kamu görevlerinde çalışanların asgari ücret seviyesinden yüksek aylık almalarının önünün açılması amaçlanmaktadır.

MADDE GEREKÇELERİ

Madde 1: Maddede yapılması istenen değişiklikle kamu çalışanlarına asgari ücretin altında bir aylık verilemeyeceği düzenlenmiştir. N Madde 2: Yürürlük maddesidir.

Madde 3: Yürütme maddesidir.

657 SAYILI DEVLET MEMURLARI KANUNUNDA DEĞİŞİKLİK YAPILMASINA DAİR KANUN TEKLİFİ

MADDE, 1- 14/7/1965 tarihli 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4'üncü maddesine aşağıdaki fıkra eklenmiştir:

"Başka bir kurumdan aylık alanlar hariç olmak üzere, bu Kanuna göre istihdam edilen personelin aylıkları; çalışma süresine veya istihdam şekline bakılmaksızın, net asgari ücretin altında belirlenemez."

MADDE 2- Bu Kanun yayımlandığı tarihte yürürlüğe girer.

MADDE 3- Bu Kanun hükümlerini Cumhurbaşkanı yürütür.

---

**Kaynak gösterme:** Necmettin Çalışkan (Yeni Yol, Hatay). “657 Sayılı Devlet Memurları Kanununda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi”. TBMM 28. Dönem kanun teklifi 2/3105, 8 Mayıs 2025. Vekilpedia: https://vekilpedia.com/kanun-teklifi/2-3105-657-sayili-devlet-memurlari-kanununda-degisiklik-yapilmasina-dair-kanun-teklifi (erişim: 15 Ekim 2026). TBMM kaydı: https://www.tbmm.gov.tr/Yasama/KanunTeklifi/9de78d5d-1f11-4292-8739-0196b0416c32

Vekilpedia, TBMM’nin kamuya açık kayıtlarını derleyen bağımsız bir arşivdir; TBMM’nin resmî sitesi değildir ve yorum yapmaz.