# 4857 Sayılı İş Kanununda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi (2/3368)

- **Tür:** Kanun teklifi (TBMM 27. Dönem)
- **Esas no:** 2/3368
- **Sunuluş tarihi:** 1 Şubat 2021
- **İlk imza:** Ensar Aytekin (CHP, Balıkesir)
- **İmza sayısı:** 1
- **Esas komisyon:** Sağlık, Aile, Çalışma ve Sosyal İşler Komisyonu
- **Son durum (TBMM):** HÜKÜMSÜZ
- **TBMM kaydı:** https://www.tbmm.gov.tr/Yasama/KanunTeklifi/f72877c1-a52f-037b-e050-007f01005610
- **Vekilpedia:** https://vekilpedia.com/kanun-teklifi/27-donem-2-3368-4857-sayili-is-kanununda-degisiklik-yapilmasina-dair-kanun-teklifi

> 2/3368 esas numaralı kanun teklifi 1 Şubat 2021 tarihinde TBMM Başkanlığına sunuldu; ilk imza: Ensar Aytekin (CHP); 1 imza. Son durum (TBMM): HÜKÜMSÜZ.

## Özet

Teklif ile işçiye; evlenmesi, evlat edinmesi ya da anne, baba, eş, kardeş veya çocuğunun ölümü hâlinde yedi gün, eşinin anne, baba veya kardeşinin ölümü hâlinde beş gün, eşinin doğum yapması hâlinde ise on gün süre ile ücretli izin verilmesi amaçlanmaktadır.

---

**Kaynak gösterme:** Ensar Aytekin (CHP, Balıkesir). “4857 Sayılı İş Kanununda Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun Teklifi”. TBMM 27. Dönem kanun teklifi 2/3368, 1 Şubat 2021. Vekilpedia: https://vekilpedia.com/kanun-teklifi/27-donem-2-3368-4857-sayili-is-kanununda-degisiklik-yapilmasina-dair-kanun-teklifi (erişim: 28 Ekim 2026). TBMM kaydı: https://www.tbmm.gov.tr/Yasama/KanunTeklifi/f72877c1-a52f-037b-e050-007f01005610

Vekilpedia, TBMM’nin kamuya açık kayıtlarını derleyen bağımsız bir arşivdir; TBMM’nin resmî sitesi değildir ve yorum yapmaz.