İçeriğe atla

28. DÖNEM · 592 VEKİL · SON GÜNCELLEME

Ara
YAZILI SORU ÖNERGESİ · 7/37890 SÜRESİNDE CEVAPLANDI · 52 GÜN

TBMM bünyesinde staj yapan bir öğrencinin maruz kaldığı iddia edilen taciz olayına ilişkin

Özgür Ceylan Çanakkale · CHP Muhatap: Başkan Numan KURTULMUŞ
Kaynak göster

Özgür Ceylan (CHP), 15 Aralık 2025 tarihinde 7/37890 esas numaralı yazılı soru önergesi verdi; muhatap: Başkan Numan KURTULMUŞ. TBMM’nin kaydına göre süresinde cevaplandı (verilişinden 52 gün sonra, 5 Şubat 2026).

Özgür Ceylan (CHP, Çanakkale). “TBMM bünyesinde staj yapan bir öğrencinin maruz kaldığı iddia edilen taciz olayına ilişkin”. TBMM 28. Dönem yazılı soru önergesi 7/37890, 15 Aralık 2025. Vekilpedia: https://vekilpedia.com/soru-onergesi/7-37890-tbmm-bunyesinde-staj-yapan-bir-ogrencinin-maruz-kaldigi-iddia-edilen-taciz-olayina-iliskin (erişim: 15 Ekim 2026). TBMM kaydı: https://www.tbmm.gov.tr/Denetim/Yazili-Soru-Onergesi-Detay/819496cb-a744-4ced-99f0-019b597fc712

Sade metin (Markdown) →

ÖNERGENİN YOLCULUĞU

  1. TBMM'ye verildi
  2. 15. gün
  3. Bakanlık cevapladı

Verilişten cevaba 52 gün. Tarihler TBMM kaydından.

Önerge metni

PDF’ten yazıya döküldü · Orijinal PDF ↗ (yeni sekmede açılır)

CHİ 37890

Aşağıdaki sorularımın Meclis Başkanı Sayın Numan Kurtulmuş ta Sfındanyazılı olarak yanıtlanması için gereğini arz ederim.

Mesleki ve Teknik Anadolu Liselerinin 12. Sınıflarında okuyan öğröncilerin mesleki gelişimini sağlama amacıyla çeşitli alanlarda açılan staj programı kapsamında, TBMM Kampüsü içerisinde de staj yaptıkları bilinmektedir. Reşit olmayan stajyer üç kız öğrencinin, TBMM'de staj yaptığı birimde sistematik bir şekilde cinsel istismara uğradığı ve akabinde birinin hamile kaldığı ve söz konusu suç nedeniyle üç kişinin açığa alındığına ilişkin olarak;

SORULAR

  1. Söz konusu istismar olayının ilk fark edilme tarihi nedir? Bu durum kurum amirleri ya da başkanları- tarafından mı fark edilmiştir? söz konusu istismar olayı başkanlık makamının bilgisine ne zaman sunulmuştur?

  2. Mağdurların yaşı, eğitim durumu ve staj süresi kaç aydır? Olayın başkanlık makamınca ya da TBMM Genel Sekreterliğince öğrenilmesinden sonra hangi idari iş ve işlemler yapılmıştır?

  3. Olay hakkında kurum tarafından Ankara Cumhuriyet Savcılığına olay bildirilmiş midir? Şayet bildirildi ise bu işlem ne zaman yapılmıştır? Açığa alındığı iddia edilen üç personel ile ilgili adli süreç başlatılmış mıdır? Başladı ise ne aşamadadır? Söz konusu olayla ilgili olarak en az sekiz kişinin suça iştirak ettiği iddiası doğru mudur? Açığa alınan bu kişiler hangi görevlerde bulunmaktaydı? Söz konusu kişilerle ilgili olarak gözaltı ya da tutuklama kararı mevcut mudur?

  4. TBMM İdari teşkilatı içerisinde daha önce bu tür şikâyetler olmuş mudur? Varsa nasıl sonuçlandırılmıştır?

  5. Çalışanların/stajyerlerin güvenliği, istismar, mobing gibi uygulamalara maruz kaldıklarında başvurabilecekleri onlara hukuki açıdan da rehberlik yapabilecek mekanizmalar bulunmakta mıdır?

  6. Bu tarz sorunların tekraren ortaya çıkmasını önlemek bakımından yeni bir eylem planı geliştirme noktasında başlatılan bir çalışma var mıdır? Personel seçimi ve denetim süreçlerinde ortaya çıkan aksaklıkların tespiti için neler yapılmaktadır?

  7. Söz konusu olayla ilgili olarak adı geçen personeller kurumda hangi tarihte ve hangi yöntemle işe başlatılmışlardır?

Bakanlığın cevabı

Taranmış belgeden okundu · Orijinal PDF ↗ (yeni sekmede açılır)

Başkan Numan KURTULMUŞ ·

Sayı : Z-43452547-120.07.03- (793621 05.02.2026

Konu : Soru Önergesi

Sayın Özgür CEYLAN Çanakkale Milletvekili

İlgi (O: 15.12.2025 tarihli ve 7/37890 esas numaralı yazılı soru önergeniz. TBMM bünyesinde staj yapan bir öğrencinin maruz kaldığı iddia edilen taciz olayına ilişkin ilgi önergenizde yer alan sorularınız ekte cevaplandırılmıştır. Bilgilerinizi rica ederim.

Türkiye Büyük Millet Meclisi Başkanvekili

CEVAPLAR:

Cevap 1., 2. ve 3.- Türkiye Büyük Millet Meclisi (TBMM) İdari Teşkilatı Destek Hizmetleri Başkanlığında 2024-2025 öğretim yılında (09.09.2024-20.06.2025 tarihleri arasında) staj yapan bir stajyer öğrencinin babası tarafından verilen 19.11.2025 tarihli şikâyet dilekçesi kapsamında Genel Sekreterlik Makamının 20.11.2025 tarihli oluru ile muhakkik görevlendirmesi yapılarak inceleme/soruşturma başlatılmıştır. Soruşturma devam ederken 2025-2026 öğretim yılında Destek Hizmetleri Başkanlığında 08.09.2025 tarihinde staja başlayan başka bir stajyer öğrenci tarafından verilen şikâyet dilekçesi Genel Sekreterlik Makamının 08.12.2025 tarihli oluru ile anılan soruşturmaya dahil edilmiştir.

Söz konusu soruşturma kapsamında ilgililer ile tanıkların ifadeleri alınmış, kamera kayıtları incelenerek soruşturma dosyası tekemmül ettirilmiştir.

Soruşturma sonucunda,

4/A statüsünde aşçı olarak çalışan 1 ve aşçıbaşı olarak çalışan I olmak üzere toplam 2 personel hakkında "Devlet Memurluğundan Çıkarma",

4/D sürekli işçi statüsünde aşçı olarak çalışan 2 personel hakkında "İşten Çıkarma",

4/D sürekli işçi statüsünde aşçı olarak çalışan 1 personel hakkında "Yevmiye Kesme", cezası ile tecziye edilmeleri teklif edilmiştir.

30.12.2025 tarihinde 4/D sürekli işçi statüsünde aşçı olarak görev yapan | personel hakkında görev yaptığı birim başkanı tarafından beş "Yevmiye Kesme" cezası uygulanmıştır. 25.12.2025 tarihinde gerçekleştirilen TBMM Başkanlığı Sürekli İşçi Disiplin Kurulu toplantısında 4/D sürekli işçi statüsünde aşçı olarak görev yapan 2 personel hakkında "İşten Çıkarma" cezası kararı; 26.12.2025 tarihinde gerçekleştirilen Yüksek Disiplin Kurulu toplantısında 4/A statüsünde aşçı olarak görev yapan | personel hakkında "Devlet Memurluğundan Çıkarma" cezası kararı; 21.01.2026 tarihinde gerçekleştirilen Yüksek Disiplin Kurulu toplantısında ise 4/A statüsünde aşçıbaşı olarak görev yapan | personel hakkında "Devlet Memurluğundan Çıkarma" cezası kararı alınmıştır.

2 öğrenci 2024-2025 Eğitim Öğrenim yılında TBMM Destek Hizmetleri Başkanlığında stajını tamamlamıştır.

Il öğrenci 2025-2026 Eğitim Öğrenim yılında (10.09.2025-Halen) TBMM Destek Hizmetleri Başkanlığında stajına devam etmektedir.

Başlatılan soruşturma kapsamında 2025-2026 öğretim yılında staja başlayan ve stajı devam eden | öğrencinin görev yeri değiştirilmiş, 2 personel görevden uzaklaştırılmıştır.

Kurumumuzca yapılan disiplin soruşturması raporu Ankara Cumhuriyet Başsavcılığına gönderilmiş ve Cumhuriyet Başsavcılığında yürütülen soruşturma dosyasının Kurumumuza gönderilmesi talep edilmiştir. Ankara Cumhuriyet Başsavcılığınca; 3 Aşçı, I Aşçıbaşı toplam 4 personelin tutuklandığı, 1 Aşçı personelin adli kontrol altına alındığı bilgisi Kurumumuza bildirilmiştir. Ayrıca Ankara Cumhuriyet Başsavcılığı Ailenin Korunması ve Kadına Karşı Şiddet ile Cinsel Suçlar Soruşturma Bürosunda yürütülen soruşturma neticesinde düzenlenen 2025/47210 numaralı iddianamenin kabul edilerek açılan ceza davasının Ankara 57. Asliye Ceza Mahkemesinde 2025/777 Esas sayılı dosya üzerinden yapılacağı Kurumumuza bildirilmiştir. Söz konusu dosya üzerinden yapılan adli yargılama süreci Kurumumuzca titizlikle takip edilmektedir.

Cevap 4.- Kurum personeline yönelik her türlü şikâyet konusunda 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu ve TBMM Başkanlığı İdari Teşkilatı Disiplin Yönetmeliği ile TBMM Başkanlığı ile yetkili Sendika arasında imzalanan işletme toplu iş sözleşmesi hükümlerine göre işlem yapılmakta olup işlenen fiil doğrultusunda ceza tesis edilmektedir Cevap 5.- Milli Eğitim Bakanlığı Ortaöğretim Kurumları Yönetmeliği'nin "Koordinatör öğretmen görevlendirilmesi" başlıklı 88'inci maddesinin birinci fıkrasında yer alan: "İşletmelerdeki mesleki eğitimle staj çalışmalarının planlı olarak yürütülmesi, programa uygunluğunun izlenmesi, ortaya çıkabilecek sorunların belirlenmesi, öğrencilerin başarı, devamsızlık ve disiplin durumlarının izlenmesi ve rehberlikte bulunulması amacıyla okulda alanı atölye ve laboratuvar öğretmenliği olan yönetici ve öğretmenler arasından koordinatör öğretmen görevlendirilir. Koordinatör olarak görevlendirilen öğretmenlerin isimleri ilgili işletmeye bildirilir." hükmü kapsamında staj yapan öğrencilerin rehberlik işlemleri öğrencinin eğitim gördüğü okul tarafından görevlendirilen Koordinatör Öğretmen eliyle haftalık düzenli olarak yapılmaktadır.

Cevap 6.- TBMM Başkanlığı İdari Teşkilatında görev yapan;

• Kadrolu ve Sözleşmeli Personel, yapılan sınavlar sonucunda,

" Sürekli İşçiler, Noter huzurunda çekilen kura sonucunda,

• Milletvekili ve Siyasi Parti Grubu personeli, milletvekili ve siyasi parti grubu talebi ile göreve başlatılmaktadır.

Cevap 7.- 4/A statüsünde Aşçıbaşı olarak görev yapan 1 personel 1990 yılında Kurumumuzda Aşçı olarak göreve başlamış olup 2015 yılında açılan Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Sınavını kazanarak Aşçıbaşı kadrosuna atanmıştır.

4/A statüsünde Aşçı olarak görev yapan | personel ile 4/D sürekli işçi statüsünde Aşçı unvanında görev yapan 3 personel hakkında; TBMM İdari Teşkilatında 2012-2018 yıları arasında aşçı unvanında taşeron firma personeli olarak görev yapmakta iken "696 sayılı Kanun Hükmünde Kararname'nin 127'nci maddesiyle 27.06.1989 tarihli ve 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararame'ye eklenen geçici 23'üncü maddesi" kapsamında "Sürekli işçi kadrolarına geçirilenler... çalıştırıldıkları teşkilat ve birimde geçiş işlemi yapılmadan önceki ihale sözleşmesi kapsamındaki hizmetleri yürütmek üzere istihdam edilebilir... " hükmüne istinaden 2018 yılında sürekli işçi kadrolarına geçiş işlemleri yapılmıştır. 4/A statüsünde Aşçı olarak görev yapan personel TBMM Başkanlığı İdari Teşkilatında İlk Defa Göreve Başlayacaklar İçin Yapılacak Sınavlar Hakkında Yönetmelik hükümleri doğrultusunda açılan sınavla 2020 yılı Devlet memuru statüsüne geçmiştir.

Metin otomatik okundu. Yanlış okunan bir yer görürseniz bildirin. Hata bildir