Radyasyonlu alanda çalışan sağlık personeline ilişkin

Aşağıdaki sorularımın Sağlık Bakanı Sayın Fahrettin Koca tarafından yazılı olarak cevaplandırılmasını saygılarımla arz ederim.

Nurten NTAR Tekirdağ Milletvekili

13/4/2023 tarihli ve 7077 sayılı Cumhurbaşkanı Kararı ile yürürlükten kaldırılan 26 Nisan 2022 tarihli ve 31821 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan "İyonlaştırıcı Radyasyon ve Radyonüklit Kullanılarak Sunulan Sağlık Hizmetleri Hakkında Yönetmelik'in (Karar Sayısı:5530) yerine yürürlüğe giren "İyonlaştırıcı Radyasyon ve Radyonüklit Kullanılarak Sunulan Sağlık Hizmetleri Hakkında Yönetmelik"in * "Üçüncü Bölüm" başlıklı ""İyonlaştırıcı Radyasyon Kaynakları ve Radyonüklit ile Çalışanların Çalışma Esasları ve Sağlık İzni' bölümün "İyonlaştırıcı radyasyon kaynakları ve radyonüklit ile çalışanların çalışma esasları" başlıklı kısmın 7 inci maddesinin | inci ve 3 üncü fıkrası şu şekildedir;

Gerekçenin tamamını göster (5 paragraf daha)Gerekçeyi kısalt

MADDE 7- (1) Sadece iyonlaştırıcı radyasyonla teşhis, tedavi veya araştırmanın yapıldığı yerler ile bu iş veya işlemlerde çalışan personelin haftalık çalışma süresi 35 saattir. Bu çalışanların, kontrollü alanlarda kişisel koruyucu ekipman ve dozimetre kullanması zorunludur.

(3) Radyasyonla çalışanların çalışma şekli, birinci fıkra da belirtilen çalışma süresini aşmamak kaydıyla, hizmetin etkinlik ve sürekliliğinin sağlanması bakımından vardiya veya nöbet şeklinde düzenlenebilir.

Ayrıca 26 Nisan 2022 tarihli ve 31821 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan Sağlık Bakanlığı tarafından çıkarılan "Radyoloji Hizmetleri Yönetmelik"in "Üçüncü Bölüm" başlıklı "Personel Durumu, Personelin Görev ve Sorumlulukları ile Radyasyon Doz Limitleri" bölümün ""Personel durumu" başlıklı kısmın 11 inci maddesinin 9 uncu fıkrası şu şekildedir;

MADDE 11- (9) Radyasyon kaynakları ile çalışacak personelin çalışma şekli, 3153 sayılı Kanunda öngörülen çalışma süresini aşmamak kaydıyla, hizmetin etkinlik ve sürekliliğinin sağlanması bakımından vardiya veya nöbet şeklinde düzenlenebilir.

Yönetmeliklerde de belirtildiği üzere radyoloji personelinin haftalık çalışma süresi 35 saattir. ""Çalışma süresini de aşmamak kaydıyla, hizmetin etkinlik ve sürekliliğinin sağlanması bakımından vardiya veya nöbet düzenlenir" denilmektedir. Yani 3153 sayılı "Radiyoloji, Radiyom ve Elektrikle Tedavi ve Diğer Fizyoterapi Müesseseleri Hakkında Kanun"'un Ek |. maddesi uyarınca çalışma saati 35 saattir. Bu durumda fazla mesai de yasal olmamaktadır. Sağlık Bakanlığı'nın Sağlık Hizmetleri Genel Müdürlüğü, Hukuk ve Mevzuat Dairesi Başkanlığı'nın 08/12/2018 tarihli, 54567092-045.02-E.6205 sayılı Radyoloji Birimi Çalışanları Nöbet Hizmetleri Hakkında fazla mesai yapabileceklerine dair görüş yazısına istinaden, bu yazının üst yazısı olarak Sağlık Bakanlığı, Yönetim Hizmetleri Genel Müdürlüğü'nün 18/12/2018 tarihli, E-37106781-869-7227 sayılı "Radyasyon Görevlileri Nöbet Hizmetleri Hakkında" fazla mesai yapabileceklerine dair görüş yazısı yayınlamıştır. Bu bilgiler ışığında;

SORULAR

1. Tıbbi Görüntüleme Teknisyeni/Teknikerleri hastanelerde haftalık çalışma saati olan 35 saatin üzerinde fazla mesai yaptırılmakta mıdır?

2. Radyasyonlu alanda çalışan Tıbbi Görüntüleme Teknisyeni/Teknikerlerine fazla mesai yaptırmak yerine, 10 bin kadro tahsis ederek alım yapılması hususunda bakanlığınızca yapılan bir çalışma var mıdır?

3. DMK'nun 103. maddesinde "Hizmetleri sırasında radyoaktif ışınlarla çalışan personele, her yıl yıllık izinlerine ilaveten bir aylık sağlık izni verilir." denilmektedir. Tıbbi Görüntüleme Teknisyeni/Teknikerleri hiçbir şarta bağlı olmaksızın kesintisiz 30 gün sağlık (Şua) izni kullandırılması hususu gündeme alınacak mıdır?

4. 5510 sayılı kanuna göre Radyasyonlu alanda çalışan sağlık personeli Fili Hizmet Zammını 35-45 gün Fiili Hizmet Zammı süresini de 5 yıl olarak kullanmaktadır. Radyasyonlu alanda çalışan sağlık personeline daha önce 5434 sayılı kanununun 32. Ve 33. maddesinde olduğu gibi Fiili Hizmet Zammını yılda 3 ay ve Fiili Hizmet Zammı süresini de 8 yıl olarak kullandırılması hususunda bakanlığınızca düşünülen bir uygulama var mıdır?

5. Radyasyon alanında çalışan sağlık personelinin çalışma saatlerinin 7 saatten 5 saate indirilmesi planlanmakta mıdır?