26. DÖNEM · 550 SANDALYE
Iğdır Milletvekili · Halkların Demokratik Partisi
(10 / 114, 365, 378, 494, 702, 884, 1423, 1431, 1442, 1449, 1597, 1787, 1808, 1949, 1955, 1970, 2056, 2092, 2094, 2095, 2096, 2097, 2098, 2099) Esas Numaralı Meclis Araştırması Komisyonu · 3. yasama yılı · 21 Şubat 2018 · 107 kelime · yaklaşık 1 dakikalık okuma
Mehmet Emin Adıyaman (Halkların Demokratik Partisi), 21 Şubat 2018 tarihinde TBMM (10 / 114, 365, 378, 494, 702, 884, 1423, 1431, 1442, 1449, 1597, 1787, 1808, 1949, 1955, 1970, 2056, 2092, 2094, 2095, 2096, 2097, 2098, 2099) Esas Numaralı Meclis Araştırması Komisyonu oturumunda konuştu (gündem: Halk Sağlığı Genel Müdürlüğü Tütün ve Diğer Bağımlılık Yapıcı Maddelerle Mücadele Daire Başkanı Dr. Sertaç Polat'ın, 1. ve 2. Uyuşturucu ile Mücadele Şûraları, Sağlık Bakanlığının uyuşturucu madde bağımlılığıyla mücadeledeki diğer çalışmaları hakkında sunumu); konuşma 107 kelime.
Mehmet Emin Adıyaman (Halkların Demokratik Partisi, Iğdır). “Halk Sağlığı Genel Müdürlüğü Tütün ve Diğer Bağımlılık Yapıcı Maddelerle Mücadele Daire Başkanı Dr. Sertaç Polat'ın, 1. ve 2. Uyuşturucu ile Mücadele Şûraları, Sağlık Bakanlığının uyuşturucu madde bağımlılığıyla mücadeledeki diğer çalışmaları hakkında sunumu”. TBMM (10 / 114, 365, 378, 494, 702, 884, 1423, 1431, 1442, 1449, 1597, 1787, 1808, 1949, 1955, 1970, 2056, 2092, 2094, 2095, 2096, 2097, 2098, 2099) Esas Numaralı Meclis Araştırması Komisyonu tutanağı, 21 Şubat 2018. Vekilpedia: https://vekilpedia.com/konusma/mehmet-emin-adiyaman-26-2018-02-21-halk-sagligi-genel-mudurlugu-tutun-ve-diger-bagimlilik-yapici-maddeler-2 (erişim: 29 Ekim 2026). TBMM kaydı: https://www.tbmm.gov.tr/milletvekili/UyeKomisyonKonusmaTutanakDetay?tutanakId=20709
MEHMET EMİN ADIYAMAN (Iğdır)Bu arada aklıma bir şey geldi de -özür dilerim- Alim Vekilimin konuşmasından sonra.
Polis örneğini verdi, aslında önemli bir noktaydı. Evet, bir teşvik şeyi belki bu alanda çalışan polisleri daha çok harekete geçiriyor. Sağlık alanında özel olarak, spesifik olarak da bu uyuşturucu alanında hizmet veren personeli -genel anlamda söylüyorum- doktorundan personeline kadar, böyle bir özel, nasıl söyleyeyim, özel bir hizmet sektörü yani örneğin o alanda... Çünkü, zorlu bir iş, uzun bir çalışma süresi, belki saati bile çoğu zaman belli olmuyor dolayısıyla ortalama o alanda çalışan personellerden farklı bir ayrıcalık tanıma nasıl bir katkı, fayda sunar? Bu konuda gözlemlerinizi ve deneyimlerinizi almak isteriz.
AYNI TOPLANTIDA
31 konuşma daha · 21 Şubat 2018
Çerezler. Siteyi çalıştırmak için gerekli olanlar dışında, reklam ve ziyaret ölçümü çerezlerini yalnız onay verirsen kullanırız. Kararını istediğin zaman sayfa altındaki “Çerez tercihleri”nden değiştirebilirsin. Çerez politikası