Devlet Hava Meydanları İşletmesinin özelleştirileceği iddiasına ilişkin
Kaynak göster
Ulaş Karasu (CHP), 22 Şubat 2024 tarihinde 7/10012 esas numaralı yazılı soru önergesi verdi; muhatap: Ulaştırma ve Altyapı Bakanlığı. TBMM’nin kaydına göre süresi geçtikten sonra cevaplandı (verilişinden 53 gün sonra, 15 Nisan 2024).
Ulaş Karasu (CHP, Sivas). “Devlet Hava Meydanları İşletmesinin özelleştirileceği iddiasına ilişkin”. TBMM 28. Dönem yazılı soru önergesi 7/10012, 22 Şubat 2024. Vekilpedia: https://vekilpedia.com/soru-onergesi/7-10012-devlet-hava-meydanlari-isletmesinin-ozellestirilecegi-iddiasina-iliskin (erişim: 15 Ekim 2026). TBMM kaydı: https://www.tbmm.gov.tr/Denetim/Yazili-Soru-Onergesi-Detay/670b0664-0d94-438e-82a4-018dd0cec97b
ÖNERGENİN YOLCULUĞU
- TBMM'ye verildi
- Bakanlığa iletildi
- 15. gün
- Bakanlık cevapladı
Verilişten cevaba 53 gün, bakanlığa iletilmesinden cevaba 38 gün. Tarihler TBMM kaydından ve cevap yazısından.
Önerge metni
PDF’ten yazıya döküldü · Orijinal PDF ↗ (yeni sekmede açılır)SORULAR
Uygulamanın hayata geçirilmesiyle personelin ekonomik ve özlük haklarının durumu ne olacaktır? Bu konuda yapılan planlama var mıdır, var ise içeriği nedir?
DHMİ bünyesinde, haksız şekilde atandığı mahkeme kararıyla kesinleşmiş kaç kişi bulunmaktadır? Bu kişilerden kaçı mahkeme kararına uygun bir şekilde eski görev yerlerine gönderilmiştir?
Son bir yıl içinde bakanlığınıza bağılı kurum ve kuruluşlar aleyhine personel tarafından açılan kaç "mobbing davası" bulunmaktadır? Bu davaların sonuçları nelerdir? Aynı dönemde DHMİ'de depremzede veya engelli olarak çalışan, ancak baskıya uğradığı gerekçesiyle kaç personelin görev yeri değiştirilmiştir?
Bakanlığın cevabı
Taranmış belgeden okundu · Orijinal PDF ↗ (yeni sekmede açılır)Abdulkadir Uraloğlu, Ulaştırma ve Altyapı Bakanı ·
Devlet Hava Meydanları İşletmesi Genel Müdürlüğünün şirketleşeceği ve ikiye bölüneceği iddiası tamamen gerçek dışıdır.
DHMİ Genel Müdürlüğü personeli tarafından son bir yıl içerisinde açılan ve mobbing iddiasına yer verilen 2 idari davanın, mahkeme tarafından reddine karar verilmiş olup, depremzede veya engelli olarak çalışan ancak baskıya uğradığı gerekçesiyle görev yeri değişen herhangi bir personel de bulunmamaktadır.
Diğer taraftan; Bakanlığımız bağlı kuruluşlarında son bir yıl içerisinde çalışan personel tarafından aleyte açılmış herhangi bir mobbing davası bulunmamaktadır.
Abdulkadir URALOĞLUBakan