İçeriğe atla

28. DÖNEM · 592 VEKİL · SON GÜNCELLEME

Ara
YAZILI SORU ÖNERGESİ · 7/36280 GEÇ CEVAPLANDI · 131 GÜN

Ücretli doğum izni süresinin uzatılması talebine ilişkin

Kaynak göster

Ömer Faruk Gergerlioğlu (DEM Parti), 7 Kasım 2025 tarihinde 7/36280 esas numaralı yazılı soru önergesi verdi; muhatap: Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı. TBMM’nin kaydına göre süresi geçtikten sonra cevaplandı (verilişinden 131 gün sonra, 18 Mart 2026).

Ömer Faruk Gergerlioğlu (DEM Parti, Kocaeli). “Ücretli doğum izni süresinin uzatılması talebine ilişkin”. TBMM 28. Dönem yazılı soru önergesi 7/36280, 7 Kasım 2025. Vekilpedia: https://vekilpedia.com/soru-onergesi/7-36280-ucretli-dogum-izni-suresinin-uzatilmasi-talebine-iliskin (erişim: 15 Ekim 2026). TBMM kaydı: https://www.tbmm.gov.tr/Denetim/Yazili-Soru-Onergesi-Detay/7f9a438c-c1d3-4954-a4fd-019a6cd41f97

Sade metin (Markdown) →

ÖNERGENİN YOLCULUĞU

  1. TBMM'ye verildi
  2. 15. gün
  3. Bakanlık cevapladı

Verilişten cevaba 131 gün. Tarihler TBMM kaydından.

Önerge metni

PDF’ten yazıya döküldü · Orijinal PDF ↗ (yeni sekmede açılır)

Aşağıdaki sorularımın Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanı Sayın Mahinur Özdemir Göktaş tarafından Anayasanın 98'inci ve TBMM İçtüzüğünün 96'ncı ve 99'uncu maddeleri gereğince yazılı olarak cevaplandırılmasını saygılarımla arz ederim.

Tarafima iletilen bilgide; " Annelerin bebeklerini sevmeye beslemeye bakmaya hakkı olduğu için bebeklerin de anneleri tarafından sevilmeye beslenmeye bakılmaya hakkı vardır. Sistem annelerin doğumdan 2 ay sonra bebeklerinin ve kendinin zaruri haklarını göz ardı edilerek çalışmaya itmektedir. Ücretli doğumla ilgili söz konusu iznin | yıla çıkarılacağı konusunda çalışma olduğu ilan edilse de aylar ve hatta yıllar geçmesine rağmen söz konusu çalışma konusunda bir sonuca varılamamıştır. İnsani ve zaruri hakların tesisi için ücretli doğum izninin acilen uzatılması ile ilgili çalışmaların sonucu ilan edilmelidir." ifadeleri yer almaktadır.

Bu bağlamda;

SORULAR

  1. Tarafıma iletilen iddialar doğru mudur?

  2. Annelere | yıl ücretli doğum izni ile ilgili yapılan çalışmaların akıbeti ne durumdadır?

  3. Annelerene zaman | yıl ücretli doğum izni hakkı tanınması planlanmaktadır?

    TBMM Halkla İlişkiler Binası 2. Kat,2 Nolu Banko Oda: F214 Bakanlıklar/Ankara

Bakanlığın cevabı

Taranmış belgeden okundu · Orijinal PDF ↗ (yeni sekmede açılır)

Mahinur Özdemir Göktaş, Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanı ·

:a)19.11.2025 tarihli ve 1737875 sayılı yazınız. b)12.12.2025 tarihli ve 1755879 sayılı yazınız.

c) 07.01.2026 tarihli ve 1772581 sayılı yazınız.

İlgi yazılar ekinde alınan Kocaeli Milletvekili Sayın Ömer Faruk GERGERLİOĞLU tarafından

Bakanlığımıza yöneltilen 7/36280, 7/37244, 7/38248 ve 7/38249 Esas Numaralı yazılı soru önergelerine, Türkiye Büyük Millet Meclisi İçtüzüğünün 99 uncu maddesi uyarınca hazırlanan cevabi yazımız ekte sunulmuştur.

Mahinur ÖZDEMİR GÖKTAŞ Bakan

1. 7/36280 Cevap Metni (1 Sayfa)

2. 7137244 Cevap Metni (1 Sayfa)

3. 738248 Cevap Metni (1 Sayfa)

4. 7/38249 Cevap Metni (3 Sayfa) Bu belge, güvenli elektronik imza ile imzalanmıştır.

7123626809 ox 45

Kocaeli Milletvekili Sayın Ömer Faruk GERGERLİOĞLU'na Ait 7/36280 Esas Numaralı Yazılı Soru Önergesine İlişkin Cevap Metni

Bakanlığımızca ilgili tüm tarafların katılımı ve katkısıyla oluşturularak hayata geçirilen "Kadının Güçlenmesi Strateji Belgesi ve Eylem Planı (2024-2028)"nın temel politika eksenlerinden olan "Ekonomi" ekseninin faaliyetlerinden biri "İş ve aile yaşamının uyumlaştırılması konusundaki mevzuat düzenlemeleri, kadın erkek eşitliği perspektifiyle yeniden gözden geçirilecek ve gerekli düzenlemeler yapılacaktır." şeklindedir.

2025 yılında ilan edilen Aile Yılı kapsamında aile kurumunu destekleyici adımlar atılmaktadır. Bu doğrultuda "Doğum Sonrası Yarım Zamanlı Çalışma Hakkının Kullanımına İlişkin Yönetmelik", 18.07.2025 tarihli ve 32959 Sayılı Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girmiştir.

Bu Yönetmeliğe göre kadın ve erkek memurlar doğum veya evlat edinme sonrası analık ya da babalık izninin bitiminden itibaren çocuğun ilköğretim çağının başladığı tarihi takip eden aybaşına kadar yarı zamanlı çalışabilecektir. Haftalık 20 saatlik çalışma esasına dayalı bu düzenleme, ebeveynlerin çocuklarının gelişimine daha fazla zaman ayırmalarına ve aile içi bağların güçlendirilmesine doğrudan katkı sağlayacaktır.

Diğer taraftan, nüfus politikalarının ülke genelinde eşgüdüm içerisinde ve bütüncül bir yaklaşımla oluşturulmasını ve daha etkin uygulanmasını sağlamak, demografik yapıdaki gelişmeleri izlemek ve değerlendirmek üzere 25 Aralık 2024 tarihinde yayımlanan 172 Nolu Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi ile Nüfus Politikaları Kurulu oluşturulmuştur.

Kurulun başkanlığını Cumhurbaşkanı Yardımcısı yapmaktadır. Kurul çalışmaları kapsamında Kurul üyesi kurumlar ve ilgili kurumların üst düzey temsilcilerinin katılımıyla aile ve nüfus yapısında meydana gelen değişimler ele alınmaktadır.

14 Nisan 2025 tarihinde gerçekleştirilen Nüfus Politikaları Kurulu toplantısında, aile ve güçlü nüfus yapısının oluşturulmasına yönelik olarak "Mevzuat", "Çalışma Hayatı", "Eğitim", "Ekonomik Teşvikler", "Sağlık" ve "İletişim ve Farkındalık Oluşturma" başlıklarında altı çalışma grubu oluşturulmuştur. Söz konusu çalışma gruplarında nüfus politikalarına ilişkin ulusal stratejimizi oluşturmak amacıyla somut öneriler üzerinde çalışmalara devam edilmektedir.

Bu kapsamda Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının koordinasyonunda iş ve aile yaşam dengesinin sağlanmasına ilişkin hususlar ele alınmakta olup, doğum izinleri ile ilgili çalışmalar da bu kapsamda devam etmektedir.

Diğer taraftan kamu ve özel fark etmeksizin doğum izinlerinin artırılması ve babalık izninin 10 güne çıkarılmasına ilişkin yasal düzenleme TBMM'nin gündeminde olup kısa süre içinde yasalaşması beklenmektedir.

Mahinur ÖZDEMİR GÖKTAŞBakan

Metin otomatik okundu. Yanlış okunan bir yer görürseniz bildirin. Hata bildir