Özel okul öğretmenlerinin çalışma koşullarına ve taban maaş uygulamasına geri dönülmesi önerisine ilişkin
Kaynak göster
Ahmet Şık (TİP), 29 Ocak 2024 tarihinde 7/9029 esas numaralı yazılı soru önergesi verdi; muhatap: Millî Eğitim Bakanlığı. TBMM’nin kaydına göre süresi geçtikten sonra cevaplandı (verilişinden 56 gün sonra, 25 Mart 2024).
Ahmet Şık (TİP, İstanbul). “Özel okul öğretmenlerinin çalışma koşullarına ve taban maaş uygulamasına geri dönülmesi önerisine ilişkin”. TBMM 28. Dönem yazılı soru önergesi 7/9029, 29 Ocak 2024. Vekilpedia: https://vekilpedia.com/soru-onergesi/7-9029-ozel-okul-ogretmenlerinin-calisma-kosullarina-ve-taban-maas-uygulamasina-geri-donulmesi-on (erişim: 15 Ekim 2026). TBMM kaydı: https://www.tbmm.gov.tr/Denetim/Yazili-Soru-Onergesi-Detay/60f92dc2-87c9-45c1-9993-018d595e3d34
ÖNERGENİN YOLCULUĞU
- TBMM'ye verildi
- 15. gün
- Bakanlık cevapladı
Verilişten cevaba 56 gün. Tarihler TBMM kaydından.
Önerge metni
PDF’ten yazıya döküldü · Orijinal PDF ↗ (yeni sekmede açılır)Aşağıda sorularımın Milli Eğitim Bakanı Yusuf TEKİN tarafından yazılı olarak Anayasa'nın 98. ve TBMM İç Tüzüğü'nün 96. ve 99. Maddeleri gereğince yanıtlanmasını saygılarımla arz ederim.
Ahmet ŞIK İstanbul Milletvekili
Özel okullarda çalışan öğretmenlerin hak gasplarına uğradıkları yönünde pek çok şikayet tarafımıza iletilmekte ve kamuoyuna yansımaktadır.
Özel okul yöneticilerinin, belirli süreli sözleşmeye tabi olan öğretmenlere, iki farklı sözleşme imzalatarak birini mevzuat gereği Bakanlığa gönderdiği diğerini ise kendi uhdesinde tuttuğu iddia edilmektedir. Bakanlık sözleşmelerinde 20 saat üzerinde çalışan ve nöbet tutan her öğretmene ek ders ücreti verilmesi maddelenmişken bugün kurumların 96901 bu ücretleri vermediği ve bu hususa ilişkin hiçbir denetim mekanizması işletilmediği tarafımıza iletilen bilgiler arasındadır. 2014'te yapılan taban maaş düzenlemesiyle birlikte asgari ücretle, hatta bazı kurslarda asgari ücretin dahi altındaki ücretlerle çalıştırılan öğretmenlerin ayrıca ara tatillerde ve yaz tatillerinde çalıştırıldığı sistematik angaryaya maruz bırakıldığı öne sürülmektedir. Edindiğimiz bilgiye göre; ihbar üzerine teftişe giden müfettişler teftiş öncesinde patron ve idarecilere bilgi vererek cezai işlemin uygulanmasının önüne geçmektedir.
Bu bağlamda:
SORULAR
2014 yılında özel okul öğretmenlerinin elinden alınan taban maaş hakkı, tüm taleplere rağmen hangi gerekçe ile iade edilmemektedir?
Bakanlığınıza bağlı olarak özel sektörde çalışan eğitim emekçilerinin 5580 sayılı Özel Öğretim Kurumları Kanunu'nun 9, maddesi gereği belirli süreli iş sözleşmelerine bağlı kalarak çalışması öngörülmüş ve bu yolla özel okullarda iş güvencesi hükümleri yok sayılmış olmakla, söz konusu düzenlemeyi ilga etmek ve oluşan hak kayıplarını gidermek için herhangi bir hukuki veya idari çalışma yapılmakta mıdır? Eğer yapılıyorsa bu çalışmaların içeriği nedir?
Bakanlığınızın denetiminde olan özel okullara sağlanan hibe, teşvik, muafiyet ve imtiyazların hangi amaçlarla kullanıldığı ve usulüne uygun olarak kullanılıp kullanılmadığı hususlarında herhangi bir denetim faaliyeti yürütülmekte midir?
Özel okulların Bakanlığınıza gönderilen iş sözleşmelerine uyup uymadığı, yasal düzenlemelere uygun olarak ek ders ücretlerini ve nöbet ücretlerini verip vermediği ve ara tatillerde yapılması yasak olan derslerin yapılıp yapılmadığı hususlarında herhangi bir denetim faaliyeti yürütülmekte midir? Eğer yürütülmekteyse tespit edilen usulsüzlükler ile ilgili herhangi bir yaptırım uygulanmakta mıdır?
Tüm şikâyetlere rağmen ara tatillerde ve yaz tatillerinde ders planlamaya devam eden özel okulların varlığı göz önünde bulundurulduğunda Bakanlığınız tarafından gerekli denetimleri yapmamak, patron ve idarecileri denetim öncesi bilgilendirmek iddialarına yönelik görevlerini kötüye kullanan il milli eğitim müdürleri ve diğer kamu görevlileri hakkında herhangi bir idari veya cezai soruşturma başlatılacak mıdır?
Bakanlığın cevabı
Taranmış belgeden okundu · Orijinal PDF ↗ (yeni sekmede açılır)Yusuf Tekin, Milli Eğitim Bakanı ·
İlgi o: a) 26.01.2024 tarihli ve E-43452547-120.07.04-1368172 sayılı yazınız.
b) 01.02.2024 tarihli ve E-43452547-120.07.04-1371200 sayılı yazınız.
c) 05.02.2024 tarihli ve E-43452547-120.07.04-1372311 sayılı yazınız.
ç) 08.02.2024 tarihli ve E-43452547-120.07.04-1375660 sayılı yazınız.
Bakanlığımıza İlgi (a-b-c-ç)'de kayıtlı yazıyla iletilen İstanbul Milletvekili İskender BAYHAN"'ın 7/8755, Mersin Milletvekili Ali BOZAN"ın 7/8846, İstanbul Milletvekili Ahmet ŞIK"ın 7/9029 ve Antalya Milletvekili Şerafettin KILIÇ'ın 7/9184 esas numaralı yazılı soru önergeleri incelenmiş olup konuya ilişkin bilgiler Ek'te sunulmuştur.
Milli Eğitim Bakanı Ek: Bilgi (4 Sayfa) ,
MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI Strateji Geliştirme Başkanlığı ÖNERGESİNE İLİŞKİN BİLGİ
Özel kurumlarda yürütülen eğitim faaliyetleri, 5580 sayılı Özel Öğretim Kurumları Kanunu kapsamında Milli Eğitim Bakanlığının gözetim ve denetiminde yürütülmekte olup eğitim personeli de 4857 sayılı İş Kanunu ve diğer ilgili mevzuat hükümlerine göre görev yapmaktadır. Özel kurumlarda görev yapan öğretmenler, 4857 sayılı İş Kanunu'na tabi olarak kurumlarıyla kendi aralarında ve rızaları ile yaptıkları, şartlarını işverenle birlikte karşılıklı olarak belirledikleri iş sözleşmesine göre istihdam edilmekte olup 4857 sayılı İş Kanunu ve alt mevzuatı ile sözleşmelerindeki haklara sahiptirler.
Özel öğretim kurumlarında çalışan eğitim personeli, 5580 sayılı Özel Öğretim Kurumları Kanunu ve 4857 sayılı İş Kanunu kapsamında kurucu ile eğitim personeli en az bir yıllık iş sözleşmesi imzalamakta olup bu husus eğitim personelinin menfaatine yönelik bir uygulamadır. Kurucu ve öğretmenin anlaşmaları halinde daha uzun süreli iş sözleşmesi imzalayarak bir yıldan daha fazla çalışması imkanı bulunmaktadır.
5580 sayılı Özel Öğretim Kurumları Kanunu'nun 12'nci ve Ek-1'inci maddesi kapsamında yapılan destekler Teftiş Kurulu Başkanlığınca ve e-Okul sistemi üzerinden sürekli denetlenmektedir. Okullara "hibe, teşvik, muafiyet ve imtiyaz" şeklinde Bakanlığımızca verilen destek bulunmamaktadır.
Milli Eğitim Bakanlığı Özel Öğretim Kurumları Yönetmeliği? "Kurumların denetimi, inceleme ve kontrolü " başlıklı 67'nci maddesinin birinci fıkrası "Kurumların denetimi, inceleme ve kontrolü " başlıklı "Kurumlar, (Mülga ibare:RG-5/7/2014-29051) (...) (Değişik veya il milli eğitim müdürlüğünce görevlendirilen eğitim müfettişi(2) (Değişik ibare:RG-19/2/2020-31044) /il veya ilçe milli eğitim şube müdürü/eğilim uzmanı/araştırmacı ile diğer denetim yetkisi bulunanlarca denetlenir. Kurumların denetimlerinde, Bakanlıkça hazırlanan modüller ile diğer elekironik araç ve gereçlerden de yararlanılabilir." hükmü gereği ilgili mevzuat doğrultusunda denetimler yapılmaktadır. Ayrıca Bakanlığımıza ulaşan şikayet ve ihbarlar değerlendirilmekte ve inceleme/soruşturma yapılmak üzere Bakanlığımızın ilgili birimine yönlendirilmektedir. Eğitim personelinin yasal haklarının verilmediğinin tespiti, şikayet ve ihbar edilmesi durumunda 5580 sayılı Özel Öğretim Kurumları Kanunu'nun "Kurum açma izninin iptali, kurumun kapatılması, devri ve nakli" başlıklı 7'nci maddesi kapsamında gerekli cezalar uygulanmaktadır.