…uncu maddesi ile 3510 sayılı Kanun veya bu Kanunla yürürlükten kaldırılan ilgili kanun hükümlerine göre malullük ve yaşlılık sigortasından ödenen aylıklar ve aylıklar ile birlikte her ay itibarıyla yapılan ödemeler toplamının; dosya bazında…
…sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin geçici 23. ve geçici 24. maddeleri kapsamındaki işçilerin; emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı almaya hak kazanmaları halinde iş sözleşmelerinin zorunlu olarak feshini gerektiren hükümler yürürlükten kaldırılmıştır. Diğer taraftan, kamu kurum…
…çalışmakta olan ve bu maddenin yürürlüğe girdiği tarihte herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı almaya hak kazanmamış olup bu iş yerleri üzerinden sigorta primi ödenmiş çalışma süresi 1/1/2014 tarihi itibarıyla…
…kısa vadeli sigorta kolları kapsamında sosyal güvenlik şemsiyesi altına alınmışlardır. Dolayısıyla çıraklık ve stajyerlikte geçen süreler malullük yaşlılık ve ölüm sigortası kapsamında bulunmadığından söz konusu sürelerdeki işe başlama tarihinin, aylığa hak kazanmada ilk işe…
…sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin geçici 23. ve geçici 24. maddeleri kapsamındaki işçilerin; emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı almaya hak kazanmaları halinde iş sözleşmelerinin zorunlu olarak feshini gerektiren hükümler yürürlükten kaldırılmıştır. Diğer taraftan kamu kurum…
…vadeli sigorta kolları kapsamında sosyal güvenlik şemsiyesi altına alınmışlardır. i Dolayısıyla çıraklık ve stajyerlikte geçen süreler malullük yaşlılık ve ölüm sigortası kapsamında bulunmadığından söz konusu sürelerdeki işe başlama tarihinin, aylığa hak kazanmada ilk işe…
…tarihli ve 7447 sayılı Kanunun 12. maddesiyle 5510 sayılı Kanunun ek 19. maddesinde yapılan düzenleme ile malullük ve yaşlılık sigortasından ödenen aylıklar ve aylıklar ile birlikte her ay itibarıyla yapılan ödemeler toplamının dosya bazında…
…çalışmakta olan ve bu maddenin yürürlüğe girdiği tarihte herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı almaya hak kazanmamış olup bu iş yerleri üzerinden sigorta primi ödenmiş çalışma süresi 1/1/2014 tarihi itibarıyla…
…kısa vadeli sigorta kolları kapsamında sosyal güvenlik şemsiyesi altına alınmışlardır. Dolayısıyla çıraklık ve stajyerlikte geçen süreler malullük yaşlılık ve ölüm sigortası kapsamında bulunmadığından söz konusu sürelerdeki işe başlama tarihinin, aylığa hak kazanmada ilk işe…
…olması veya kadın ise 60, erkek ise 62 yaşını doldurması ve en az 15 tam yıl malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primi ödemesi, şartıyla yaşlılık aylığından yararlanmaktadır. 08.09.1999 tarihinde yapılan düzenleme ile…
…kısa vadeli sigorta kolları kapsamında sosyal güvenlik şemsiyesi altına alınmışlardır. Dolayısıyla çıraklık ve stajyerlikte geçen süreler malullük yaşlılık ve ölüm sigortası kapsamında bulunmadığından söz konusu sürelerdeki işe başlama tarihinin, aylığa hak kazanmada ilk işe…
…olanların sigortalılık süresi, 18 yaşını doldurdukları tarihte başlamış kabul edilir. Bu tarihten önceki süreler için ödenen malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primleri, prim ödeme gün sayılarının hesabına dâhil edilmektedir. Çalışan ve emekli Jandarma Genel…
…İlişkin Cevap Metni 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanununun Ek 19 uncu maddesinde, malullük, yaşlılık ve ölüm sigortasından ödenen aylıkların dosya bazında ek ödeme dahil 7.500 TLden az olamayacağı öngörülmektedir. Buna…
…Genel Sağlık Sigortası Kanunun ek 19 uncu maddesine göre Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından ödenen malullük ve yaşlılık aylıklarında alt sınır aylık tutarının ek ödeme dahil 7.500 TLden az olamayacağı ve ölüm halinde hak…
…gücünün en az Y 60'ını kaybettiği SGK Sağlık Kurulunca tespit edilen sigortalı malul sayılmaktadır. Sigortalıya malullük aylığı bağlanabilmesi için gereken şartlar Kanunun 26 ncı maddesinde hüküm altına alınmıştır. Soru önergesinde bahsi geçen kişinin…
…karara istinaden ilgili kişi tarafından yapılan itiraz sonucu SGK Yüksek Sağlık Kurulunca ilgilinin malul sayılamayacağı değerlendirilerek malullük aylığı bağlanamamıştır…
…ile öğretmenliğe atanabilmek için aranan özel şartları taşımaları, herhangi bir sosyal güvenlik kurumundan emeklilik, yaşlılık veya malullük aylığı almaya hak kazanmamış olmaları ve Kamu Personel Seçme Sınavında Bakanlıkça belirlenen taban puan ve üzerinde puan…
Çerezler. Siteyi çalıştırmak için gerekli olanlar dışında, reklam ve ziyaret ölçümü çerezlerini yalnız onay verirsen kullanırız. Kararını istediğin zaman sayfa altındaki “Çerez tercihleri”nden değiştirebilirsin. Çerez politikası