Şırnak Üniversitesi tarafından yayımlanan bir kadro ilanına ilişkin

b) 15/01/2026 tarihli ve E-43452547-120.07.04-1778190 sayılı yazınız.

Bakanlığımıza İlgi (a-b)'de kayıtlı yazıyla iletilen Kocaeli Milletvekili Ömer Faruk GERGERLİOĞLU'nun 7/38462 ve 7/38463 ile Burdur Milletvekili İzzet AKBULUT'un 7/38681 esas numaralı yazılı soru önergeleri incelenmiş olup konuya ilişkin bilgiler Ek'te sunulmuştur.

Yusuf TEKİN Milli Eğitim Bakanı Ek: Bilgi (72 Sayfa)

Elektronik Ağ: www.meb.gov.tr Faks: (0312) 418 7539

MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞI 0 EĞİTİMİN Strateji Geliştirme Başkanlığı he YÜZYILI 7(138Y62 NUMARALI YAZILI SORU ÖNERGESİNE İLİŞKİN BİLGİ

Yükseköğretim Kurulu Başkanlığından alınan 5634 sayılı konuya ilişkin yazıları Ek'te yer almaktadır.

, YÜKSEKÖĞRETİM KURULU BAŞKANLIĞI NN

Strateji Geliştirme Dairesi Başkanlığı

Sayı (o :E-57802651-610-5634 ©

Konu :Soru Önergeleri - 7/38462 MİLLİ EĞİTİM BAKANLIĞINA (Strateji Geliştirme Başkanlığı)

b) Şırnak Üniversitesi Rektörlüğünün 21.01.2026 tarihli ve E-6 610-158259 sayılı yazısı.

İlgi (o :a) 12.01.2026 tarihli ve E-32661919-610-150886184 sayılı EM

Kocaeli Milletvekili Ömer Faruk GERGERLİOĞLU tarafi en 7/38462 esas sayılı Soru Önergesi Kurulumuz Başkanlığınca incelenmiştir.

Konuya ilişkin soru önergesine verilecek cevaplara es Na etmek üzere Şırnak Üniversitesi Rektörlüğünün vermiş olduğu bilgiler ve diğer cevaplar ekte Kind.

" Prof. Dr. Naci GÜNDOĞAN

Başkan Vekili İ - İlgi (b) yazı ve ekleri (6 Sayfa)

2 - 7/38462 Esas Numaralı Soru Önergesipi 1(1 Sayfa)

Genel Sekreterlik Sayı © : E-64529176-610-158259

Konu : Soru Önergeleri (7/38460 ve 7/38462) İY

21.01.2026

YÜKSEKÖĞRETİM KURULU BAŞKANLIĞ (Strateji Geliştirme Dairesi Başkanlığı)

İlgi (O: a) 13.01.2026 tarihli ve E-57802651-610-2698 sayılı e

b) 13.01.2026 tarihli ve E-57802651-610-2721 sr ,

İlgi a) ve b) yazınıza istinaden, Uşak Mill Op. Dr. Ali KARAOBA ve Kocaeli Milletvekili Ömer Faruk GERGERLİOĞLU tarafıgdi rilen 7/38460 ve 7/38462 esas numaralı yazılı soru önergesine verilecek cevaplara esas ece bilgiler yazımız ekinde sunulmuştur. Ayrıca soruonergesi((yok.gov.tr e- posta adresine de gönderilmiştir.

Bilgilerini ve gereğini arz ederim. 4

Rektör V.

• Prof. Dr. E. Mustafa EYYUBOĞLU İ- 7/38460 Soru Önergesi (20 Sayfa) 2- 738462 Soru "ği bı (5 Sayfa)

A) Bu belge güven elektronik imza ile imzalanmıştır.

Miz ama Kodu :BSU471KMZA

Belge Takip Adresi ; httpa/www turkiye. gov. w/simak-universitesi-ebys eni Mahalle Mehmet Emin Acar Kampüsü Rektörlük Binası Kat: 1 erkez/ŞIRNAK Unvanı: Yazı İşleri Müdür V. f0n:04862164008 D:1020 Faks:04562163285

3ta:genelsekreterlik(#simak.edu.tr Elektronik 9:

Ağ:https://simak,edu.tr/birimler/1 B/genel-sekreterlik" Tel No: 0 (486)216 40 08 Personel Daire Başkanlığı Akademik Personel Şube Müdürlüğü

Sayı : E-23608337-640-158216 / 21.01.2026

Konu : Soru Önergeleri (Kocaeli Milletvekili Ömer Faruk GERGERLİOĞLU)

GENEL SEKRETERLİĞE >

İlgi yazınızda belirttiğiniz Yükseköğretim Kuru nlığı aracılığıyla Üniversitemize gönderilen Kocaeli Milletvekili Ömer Faruk GERGERLİO un soru önergesi incelenmiş olup söz konusu önergeye Başkanlığımızca hazırlanan cevabımız ekinde sunulmuştur.

7 4 Personel Daire Başkanı İ- Kocaeli Milletvekili Ömer Faruk G Kiğriodu Soru Önergesi Cevabı (1 Sayfa) 2- Suç Duyurusu Yazısı (2 sayfa)

İhtarname (1 sayfa)

A Bu belge,güvenli elektronik unza ile inzalannıştır. ise lama Kodu :BS5471DPYP Belge Takip Adresi : https:/www.türkive.gov.tr/sirnak-universitesi-ebys Giriş Kat Merkez/ŞIRNAK Unvanı: Bilgisayar İşletmeni Çiğ 216 4008 Faks:0486 216 82 46 Ni sta:personel Bsirnak.edu.tr Elektronik -https//sirnak. edu. tr/birimler/10/personel-daire-baskanligi

Kocaeli Milletvekili Ömer Faruk GERGERLİOĞLU Soru Önergesi Cevaplar

|) Basında yer alan iddialar doğru mudur? Ve

Cevap: Basın ve sosyal medya mecvalarında yer alan iddialar gerçeği yansıtmamı ıp tamamen asılsız ve iftira niteliğindedir. Söz konusu iddialar hakkında a reç başlatılmış olup, Şırnak Cumhuriyet Başsavcılığına suç duyurusunda iv

Süreç adli makamlarca yürütülmektedir. (Ek-1)

2) Şırnak Üniversitesi Rektörü Abdurrahim ALKIŞ'ın kardeşi için kadro hazırladığı idgğiaları doğruysa Abdurrahim ALKIŞ'ı görevden almak için Bakanlık olarak ne yapmayı pla rsunuz? Cevap: Üniversitemiz Rektörü Prof. Dr. Abdurrahim ALKIŞ'ın kardiği a herhangi bir yakını için kadro hazımandığına dair iddialar tamamen asılsızd edenle görevden alumasını gerektirecek herhangi bir durum söz konusu değildiğfğ sitelerde akademik ve idari kadro ihdas ve atamaları, yürürlükteki mevzuat çerçe effaf ve denetime açık süreçlerle gerçekleştirilmektedir. İlan edilen kadroya atanma isanş mezunu olma şartı aramaktadır. Rektörün kardeşi ise önlisans mezunudur, il e O iddiaların tamamen

Abdullah ALKIŞ'a üniversitede kadro açmasına yöneli rma başlatmayı planlıyor musunuz? asılsız olduğunun kanıtıdır.

3) Şırnak Üniversitesi Rektörü Abdurrahim ALKIŞ 'ın k CN kötüye kullanarak kardeşi Cevap: Üniversitemiz Rektörünü kamu görevi iye kullanarak herhangi bir kişiye, özellikle de kardeşine kadro açtığına ilişkin hukuki ve belgeye dayalı bir tespit bulunmamaktadır. İddialar asılsız ve iftira e olduğundan, bu kapsamda herhangi bir idari veya adli soruşturma açılınası söz ko değidir.

4) Şırnak Üniversitesi Rektörü Abdurrahim ALKIŞ'ın uygulamalarını doğru bulmayan kişilerin üniversitede barınamadığı iddiası doğru muduf? Eğer iddia doğruysa Kamu görevini kötüye kullanan Abdurrahim ALKIŞ "in baskı yapana den ettiği mağdurların işlerine dönmesi için Bakanlık olarak ne yapmayı planlıyorsunuz? g

Cevap: Söz konusu iddialar yansıtmamaktadır. Üniversite bünyesinde görev yapan akademik ve idari pevsonel hak vçekleştirilen işlemler, keyfi uygulamalara dayanmamakta; tamamen mevzuat hükümleri ç inde yürütülmektedir. Görevleriyle ilgili suç teşkli eden fiiller hakkıuda, 2547 sayılı Yüksekğiğet vanunu ve ilgili mevzuat çerçevesinde işlem tesis edilmekte olup, bu işlemler kamu düzeniyii vötüniversitede çalışma barışının sağlanıması açısından gerekli ve zorunludur. İmtiyaz talep geçit vermemek, herkes adil davranmak yapılan iş ve işlemlerin şeffaf denetlenebilir açıklık il vesinde yürütülmesi yönetim ilkemizin temellini oluşturmaktadır.

5) Abdurrahim A Gayri görevini kötüye kullanarak başka yakınlarına da Kadro ayarladı mı? Şırnak Ünive i Abdurrahim ALKIŞ'ın torpille işe aldığı başka kişilerin tespiti ve görevden uzaklaştırı! Kan olarak ne yapmayı planlıyorsunuz?

Cevap: Ün emiz Rektörü'nün görevini kötüye kullanarak herhangi bir yakınına ya da üçüncü kişilere kadro ayarladığına dair bir tespit bulunmamaktadır, Akademik ve idari personel Mümin, yürürlükteki mevzuat hükümleri doğrultusunda, ilan, başvuru, d ndirme ve ntama süveçleri çerçevesinde gerçekleştirilmektedir. Torpil veya usulsüzlük aliğginı doğrulayacak herhangi bir somut bilgi veya belge mevcut değlidir. e atama süreçleri vektörün tek başına yaptığı bir işlemi olmayıp, kurullar komisyonlar Keys ile yürütülen iş ve işlemlerdir.

3 durrahin ALKIŞ hakkında başlatılan bir soruşturma var mudır? Eğer varsa akıbeli ne durumdadır?

NN Cevap: Üniversitemiz Rektörü Prof. Dr. Abdurrahim ALKIŞ hakkında, söz konusu iddialar kapsamında başlatılmış herhangi bir idari veya adli soruşturma bulunmamaktadır. İddiaların

• tamamı asılsız ve iffiva niteliğinde olduğundan, soruşturma açılmasını gerektirecek bir durum SÖZ konusu değildir.

İHBAR EDEN : Şımak Üniversitesi Rektörlüğü - Merkez/ŞIRNAK

VEKİLİ : Hukuk Müş. Mesut BAYRAM- Av. Mecbure BEDİR- Aynı

İHBAR EDİLEN ? İ- Oda TY-PROJE-CT PRODÜKSİYON İLETİŞİM TAN Dİ İLİŞKİLER LTD. ŞTi-N. HALKLA

2- T24 -hüps/424.com.tr/ 3- Kimliği Belirsiz Kişiler

KONU : o İhbar edilenler hakkında o soruşturma şeyi Huklarma yeterli deli) bulunması halinde haklarında kamu davası açılması istemidir. sabi

Bilindiği üzere Müvekkil kurum olan Şırnak Ünive olduğu 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu'nun 3. Maddesinin 1. Fıkrasının d. Bendinde ez bilimsel özerkliğe ve kamu tüzel kişiliğine sahip yüksek düzeyde eğitim - öğretim, bilimsel gr tırma, yayın ve danışmanlık yapan; fakülte, enstitü, yüksekokul ve benzeri kuruluş ve birimlerden oluşa e OE kurumudur. Bu bilimsel özerklik ve kamu tüzel kişiliğinin gereklerini yerine getirmek amacıyl atlama yapmak, teşkilatı denetlemek kanuni bir görev olarak karşımıza çıkmaktadır. Bu teşkilatlanma an kanunun 13. Maddesi uyarınca üst yönetici sıfatıyla rektör gerçekleştirmektedir. Söz konusu n son fıkrasında düzenlendiği üzere;

"Üniversitenin ve bağlı birimlerinin öğretim kapasitesi syonel bir şekilde kullanılmasında ve geliştirilmesinde, öğrencilere gerekli sosyal hizmetlerin sağla Mafhıda, gerektiği zaman güvenlik önlemlerinin alınmasında, eğitim - öğretim, bilimsel araştırma ve yayını Merinin devlet kalkınına plan, ilke ve hedefleri doğrultusunda planlanıp yürütülmesinde, bilünsel ve idari Yağı?! ve denetimin yapılmasında ve bu görevlerin alı birimlere aktarılmasında, takip ve kontrol edilmesinde ve Yğfiçlarunn alınmasında birinci derecede yetkili ve sorumludur" rektörün üsi yönetici olarak ayrıca bilimsel ye idari gözetim ve denetim yetkisi de bulunmaktadır. Her iki şüpheliye ait fiillerin Türk Cef# Kanunu'ndaki tanımlarına tek tek bakıldığında; İltira, TCK 267, Maddesinde "Yelkili makamlara ij veya şikayette bulunarak ya da basın ve yayın yoluyla, işlemediğini bildiği halde, hakkında soruşımyMa kovuşturma başlatdmaşını ya da idari bir yapfırım uygulanmasını sağlamak için bir kimseye hi if kiri birffil isnat eden kişi, bir yıldan dört yıla kadar hapis cezası ile cezalandırılır." şeklinde düzenleyği Bu kapsamda şüpheliler s r delil göstermeden müvekkil kurum Şırnak Üniversitesi öğretim kadrosu ve kurumun en üst A £. Dr. Abdurrahim ALKIŞ'ı fotoğraflarını kullanarak, karalamak, kurumun itibarını zedelemek, toplu "gi: nefrete sürüklemek amacı ve kastıyla bildiği bir kişiye karşı suç işlemektedir.

Mağdurun uy wi bir fiil işlemediğini bildiği halde" mağdura iftira atma, iftira suçu şartları açısından en önemli un Kğ suçu ile mağdura somut ve belirli bir fiili işlediğine dair suç isnat edilmektedir.

TCK 125. de düzenlenen hakaret suçu ise; "Bir kimseye onur, şeref ve saygınlığını rencide edebilecek nitelikt bir fiil veya olgu isnat eden veya sövmek suretiyle bir kimsenin onur, şeref ve saygınlığına saldıran dan iki yda kadar hapis veya adli para cezası ile cezalandırılır. Mağdurun gıyabında hakaretin gel irdabilmesi için filin en az üç kişiyle ihtlar ederek işlenmesi gerekir. Fiilin, mağduru muhatap a sli, yazılı veya görünlülü bir etiyle işlenmesi halinde, yukarıdaki fıkrada belirtilen cezaya hükmolunur." inde tanımlanmıştır. Görüldüğü üzere hakarci fiillerinin cezalandırılmasıyla korunan hukuki değer, kişileya şeref, haysiyet ve namusu, toplum içindeki itibarı, diğer fertler nezdindeki saygınlığıdır. Kişinin sosyal medya ağı kullanarak suçu işlemesi isc suçun aleni olarak işlendiği anlamına geldiğinden TCK

125/4. Fıkra rupında ağırlaştırma hükümleri uygulanacaktır. rnek gerekir ki ifade özgürlüğü, toplumun haber alına hürriyeti ve basın özgürlüğü demokrati eN İumun olmazsa olmazlarındandır. Ancak bu hürriyetler sınırsız değildir. Bu özgürlükler kişi ve , Şeref ve itibarlarını zedeleyici asılsız iddialarda bulunma hakkı bahşetmez. İşlendiği sabit olan

Bilimsel eleştiri yada ifade özgürlüğü sınırları içinde değerlendirilmesi mümkün değildir. Aslı beli Va. en delil ve dayanaktan yoksun müvekkil kurum rektörünün fotoğraflarını kullanarak kurumun şeffallık © itibarını zan alında bırakacak şekilde somut ve belirli bir Dil ilc iihamlarda maktadır. Bu durumda ifade le özgürlüğünün sınırlarının aşıldığı bir başkasının İekelenmeme hakkının ihlal gldiği apaçık ortadadır Gi Basın-yayın organları haberlerine esas olarak Abdullah ALKIŞ adlı şahsın facebook adlı sosyal hedya uygulamasında yaptığ iddia edilen bir paylaşıma dayandırmaktadır. Ancak paylaşımın içeriğine akıldığında dahi sahteliği hakkında şaibeler oluşturmaktadır. Ayaş yöntemlerle başkaca kişilere de aynı şekilde sahte ekran görüntüleri hazırlanarak zarar verilmeye çalışıldığı bir gerçektir. Teknoloji çağında e) göz önüne alındığında resimlerin, videoların hatta seslerin bile sahte olarak hazırlandığı ve bu | ülkelerde bile korkulu hale geldiği kısaca bir araştırma ile ulaşılabilir bir durum iken ve ekri başkaca deliller ile desteklenmediği takdirde hükme esas alınmaması gerektiği içtihatlarla VA IT işmiş

ESAS VE 202/264 KARAR SAYILI KARARI, YARGITAY 2. HUKUK DAİRESİ 201 77 ESAS VE 2014/1926 KARAR SAYILI KARARİ) sabittir. Sahte ekran görüntüsü oluşturulabildiği ve Mta dolandırıcılık yapılabildiği, halkın paniğe sürüklendiğine dair haber ve makalelerin de sayın Savcılığınızgpsunulması gerektiği e e lava

XLF7whRnKOSywG6gYlav5O , https://www.iha.com.r/denizli-haberleri/-2574311 ) Sonuç olarak; Müvekkil Universite, Üniversitenin çalışanlarına Dr. Abdurrahim Alkış'a yönelik yapılan söz konusu suç isnatları asılsız olup ö ersitenin Rektörü Prof, cdya paylaşımı üzerinde ivedilikle inceleme yapılmasına, sahteliği üzerinde yapılacak inceleme sonucuyla er hakkında kamu davası açılmasını talep ederiz.

HUKUKİDELİLLER: © httips:/www.odatv.com/güncel/sirnak-universitesi-rektoru-abdurrahiğıy.a n-kardeşi-abdullah-alkisadrese-teslim-kadro-itirafi-yapti-120125472 ve NR hips/28 con r/haberisirnakiyersitesi vaktorunuu kardeşi İN ro paylaşım universitede klimali odam-hazir-ilan-proscdur-catlayin,1280172

HUKUKİ NEDENLER : Anayasa, 5237 Sayılı Yasa, Ortamında Yapılan Yayınların Düzenlenmesine Dair Usul Ve İçtihatları, Doktrin ve Her Türlü Yasal Mevzuat Hükmü, SONUÇ VE TALEP : Yukarıda işa GN un gerekçelerle ve re'sen göz önünde bulunduracağınız nedenlerle Müvekkil kurum Rektörü N Abdurrahim ALKIŞ ve çalışanları hakkındaki sayılı Yasa, 5187 Sayılı Yasa, İnternet takkında Yönetmelik, Yüksek Mahkeme asılsız ve dayanaksız suçlamalarından ötürü şüpheliler hak Kürk Ceza Kanunu'nun ilgili hükümleri göz önünü ahnarak adli soruşturma başlatması vc haklarında Kamu davası açılmasına karar verilmesini talep ederim.01.12.2025 7 4

İ- Avukat Görev Yeri Belgesi (1 Sayfa) https:/www.odatv.com/güncel/sirnak-uniy -rektoru-abdurrahim-alkisin-kardeşi-abdullah-alkissese selin kadro ürat yapi- 12012 ayfa) ve https://t24.com.tr/haber/sirnak-unive yağgesi torunun-kardeşinden-kadro-paylasimi-universitede-klimaliodam-hazir-ilan-prosedür-catlayin,123 (12 Sayfa) Haberlerin pdf kayıtları (

Hukuk Müş. Mesut BAYRAM- Av. Mecbure BEDİR İhbar Eden Kurum Adına

KEŞİDECİ :Şırnak Üniversitesi Rektörlüğü- Cizre Cad. Yeni Mah. GP

VEKİLİ :Hukuk Müş, V. Mesut BAYRAM- Av, Mecbure R ı Yerde

İHTARNAME

MUHATAPLAR : İ- Odatv-(25979-66274-32406) UETS- Proje-et iksiyon İletişim Tan. Dan. Halkla İlişkiler Ltd. Şt. Fulya Muhallesi Mevlüt Pehlivan Sok. No: 26/7 Wimaz İş Merkezi -

Şişli / İstanbul 4 2-Proje-ct Prodüksiyon İletişim Tan. Dan. Halka İlişkiler Ltd. Şti 3-Nurcan CELASİN- (Odatv Genel Müdürü)

4-Can ÖZÇELİK xXOdatv Sorumlu Yazı İşi rü), 9k KONU : Cevap ve Düzeltme Hakkının Kullanılmgs yi 59 esi Rektörü Abdurrahim Sayın Odatv; 30.11.2025 tarihindeki; "Şırnak klindeki başlıkla yayımlanan kadrosu ilanının belirli bir kişiye

Alkış'ın kardeşi Abdullah Alkış adrese teslim kadro itirafı ya tahsis edildiği, ilanın özel olarak hazırlandığı ve bu © üzlük yapıldığı yönünde gerçeği haberinizde; Müvekkil Üniversitede açılan bir sözleşmeli pers yansıtmayan iddialara yer verilmiştir.

Haberinizin dayanak olarak tuttuğu A.A Sez ı iddia edilen Facebook adlı sosyal medya gönderisi şeklindeki ekran görüntüsü görselindeyeeiMiğinlerin, Müvekkil Üniversitenin ilanıyla veya resmi açıklamalarıyla ilgisi bulunmamaktadır.

İ- Haberinizde adı geçen A. A.'nın iddia edilen paylaşımda bahsedilen büro personeli kadrosunda lisans mezuniyeti şartı im çiz s ise sadece ön lisans mczuniyetine sahiptir.

2- Teknisyen kadrosu da dahil olma ere ilanda belirtilen 3 kişilik kadronun tamamı Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esas belirtilen şartlara uygun olarak Resmi Gazete üzerinden ilan edilmiştir. Söz konusu ilanda, mezğiir kadrolara başvuruların Cumhurbaşkanlığı Kariyer Kapısı (Kariyer Kapısı (hitp://kariyerk gov.tMiscalim) Platformu) üzerinden yapılabileceği belirtilmiştir. W

3- Müvekkkil üniversite & açılan ilanlar; 2547 sayılı Yükseköğretim Kanunu, 657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu, Sö Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar ve ilgili diğer mevzuat hükümlerine uygun Bi şeffaflık— liyakat ilkeleri doğrultusunda hazırlanmakta ve Resmi Gazete üzerinden ilan edilr Haberlerde yer alan iddialar somut bilgiye dayanmamakta, Müvekkil üniversitenin kurumsalıt e nitelikte olup gerçeği yansıtmamaktadır. <

Anayasa'nın 32. Ni Mies ve 5187 sayılı Basın Kanunu'nun 14. Maddesi hükmü gereğince "htaren duyurulur. 12.12.202 42 vo kalik 7ues

• ve Düzeltme Metni

2025 tarihli "Şırnak Üniversitesi Rektörü Abdurrahim Alkış'ın teslim kadro itirafı yaptı haberinde dayanak olarak t tutğu ğu Facebook

Odatv'nin kardeşi Abdullah Alkı adlı sosyal medya gön olup Müvekkil Üniv n lanıyla veya resmi li açıklamalarıyla ilgisi bulunmamaktadır.

Tekdip adrosu da dahil olmak üzere ilanda belirtilen 3 kişilik kadro ta Sözleşmeli Persone ıştırılmasına İlişkin Esaslar'da belirtilen şartlara uygungeldk RAS i üzerinden ilan edilmiştir. Söz konusu ilanda, mezkur kadrolara başvuruların GlmhBda, AŞ çikan Kapısı yer Pikap (http://kariyerkapisi.gov tr/isealim) Platformu) YüZerinibi : La 7 NS Sa pr Dr Verimi tarafından açılan ilanlar; 2547 sayılı Yüksek durli Kanun Asayılı Devlet arı Kanunu, Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar ve il ngvzuat hükü ygun biçimde, eşitlik — şeffaflık— liyakat ilkeleri doğrultusunda, Resmi Gazete üzerinden ilan e tedir. Haberlerde yer alan iddialar somul bilgiye dayanmamakta, Üniversitemizin cdeleyici nitelikte olup gerçeği yansıtmamaktadır. çsmoyı un bilgişine saygıyja sur p.

7138462 Esas Numaralı Soru Önergesinin Cevabı

Soru önergesinde bahsi geçen konuya ilişkin olarak Kurulumuz Başkanlığınca inceleme başlatılmış olup inceleme devam etmektedir.

Yusuf TEKİNMilli Eğitim Bakanı