İçeriğe atla

28. DÖNEM · 592 VEKİL · SON GÜNCELLEME

Ara
YAZILI SORU ÖNERGESİ · 7/47916 CEVAP BEKLENİYOR · 59 GÜNDÜR

Bazı sanayi bölgelerinde yabancı uyruklu işçilerin çalıştırılmasına ilişkin

Kaynak göster

Burak Dalgın (İYİ Parti), 17 Ağustos 2026 tarihinde 7/47916 esas numaralı yazılı soru önergesi verdi; muhatap: Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı. Cevap bekleniyor.

Burak Dalgın (İYİ Parti, Balıkesir). “Bazı sanayi bölgelerinde yabancı uyruklu işçilerin çalıştırılmasına ilişkin”. TBMM 28. Dönem yazılı soru önergesi 7/47916, 17 Ağustos 2026. Vekilpedia: https://vekilpedia.com/soru-onergesi/7-47916-bazi-sanayi-bolgelerinde-yabanci-uyruklu-iscilerin-calistirilmasina-iliskin (erişim: 15 Ekim 2026). TBMM kaydı: https://www.tbmm.gov.tr/Denetim/Yazili-Soru-Onergesi-Detay/c0b7d597-6417-4021-8c89-01a0154dba39

Sade metin (Markdown) →

ÖNERGENİN YOLCULUĞU

  1. TBMM'ye verildi
  2. 15. gün
  3. Bugün · cevap bekleniyor

Verilişinden bu yana 59 gün geçti; 15 günlük süre 1 Eylül 2026 tarihinde doldu, cevap henüz yayımlanmadı.

Önerge metni

PDF’ten yazıya döküldü · Orijinal PDF ↗ (yeni sekmede açılır)

Aşağıdaki sorularımın Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Sayın Vedat Işıkhan tarafından yazılı olarak cevaplandırılmasını saygılarımla arz ederim.

Ankara Organize Sanayi Bölgesi'nde gerçekleştirdiğimiz saha çalışmalarında görüştüğümüz işverenler, özellikle Hindistan ve Nepal kökenli yabancı işçilerin sanayi ve teknik işlerde kayıtlı şekilde çalıştırılmasının son dönemde yaygınlaştığını ifade etmiştir. Söz konusu işçilerin çoğunlukla asgari ücrete yakın ücretlerle istihdam edildiği; işverenlerin, özellikle teknik işlerde Türk çalışanlar yerine bu kişileri tercih etmeye başladığı belirtilmiştir.

Bu tercihin, sanayi ve teknik işlerde çalışan maliyetlerinin artmasıyla bağlantılı olduğunu değerlendirimekteyiz. Nitekim İstanbul Sanayi Odası'nın son açıkladığı ve 2025 verilerine dayanan çalışmasına göre, Türkiye'nin en büyük 500 sanayi şirketinde ortalama net ücret, asgari ücretin üç buçuk katından fazladır. Bu bağlamda, Güney Asya'dan gelen yabancı işçilerin asgari ücrete yakın seviyelerde çalıştırılması, sanayi işgücü piyasasında ücret dengeleri ve yerli işgücünün istihdam imkânları bakımından dikkatle incelenmesi gereken bir tablo ortaya çıkarmaktadır.

Ayrıca sahadan edindiğimiz bilgilere göre, Ankara ve Adana başta olmak üzere bazı illerde yabancı işçilerin kayıtlı şekilde çalıştırılması sürecini organize eden aracı ajanslar bulunmaktadır. Bu süreçlerin hangi yasal izinler ve denetim mekanizmaları çerçevesinde yürütüldüğü kamuoyu açısından açıklığa kavuşturulmalıdır.

Bu bağlamda:

SORULAR

  1. Türkiye'de yabancı uyruklu kişilerin sanayi ve teknik işlerde kayıtlı şekilde çalışabilmesi için tabi oldukları yasal mevzuat, çalışma izni süreçleri ve kota/denetim mekanizmalari nelerdir? Son üç yılda Hindistan, Nepal ve diğer Güney Asya ülkelerinden gelen kaç kişiye çalışma izni verilmiştir?

  2. Türkiye'de hâlihazırda kayıtlı olarak çalışan yabancı işçi sayısı kaçtır? Bu çalışanların uyruk, sektör, il ve ücret düzeyine göre dağılımı nasıldır?

  3. Ankara ve Adana'da yabancı işçilerin Türkiye'ye getirilmesi ve kayıtlı istihdam edilmesi süreçlerini organize ettiği iddia edilen aracı ajanslar hakkında Bakanlığınızın bilgisi var mıdır? Bu ajanslar hangi izin ve denetim mekanizmalarına tabidir? Son" üç yıldarbu, alanda denetim yapılmış mıdır? YY

  4. Yabancı işçi istihdamının işveren maliyetlerini düşürmek aıncıyla yerli teknik personeli ikamesi hâline gelmesini önlemek için Bakanlığınızın aldığı yoya almayı planladığı tedbirler nelerdir? e

Bakanlığın cevabı henüz TBMM kaydına girmedi · verilişinden bu yana 59 gün. Cevap gelince metni burada yayımlanır.

Hata bildir