28. DÖNEM · 592 VEKİL · SON GÜNCELLEME
…Teklif ile, işçilerin maaşlarının hangi banka aracılığıyla ödeneceğinin her işyerinde işveren ve işçi temsilcilerinden oluşturulacak komisyonlar tarafından belirlenmesi ve yapılan protokoller çerçevesinde işçilere maaşlarını aldıkları bankalar tarafından promosyon ödenmesi amaçlanmaktadır.…
…Teklif ile, işverenler ile bankalar arasında yapılan ücret ödeme protokollerinden kaynaklanan promosyon tutarlarının tamamının işçilere ödenmesi ve promosyon tutarlarını işçilere ödemeyen işveren ve üçüncü kişilere idari para cezası uygulanması amaçlanmaktadır. İş Kanununda Değişiklik Yapılmasına…
…çalışma olanaklarından yararlanamamaktadır. Epilepsi, ani bilinç kayıpları ve kontrolsüz nöbetlerle seyreden bir hastalık olması nedeniyle işverenler tarafından önemli bir risk faktörü olarak değerlendirilmektedir. Özellikle inşaat, sanayi, ağır iş makineleri ve araç kullanımı gerektiren sektörlerde…
…kırk veya daha fazla oranda üyesi olması durumunda işçiler tarafından oylama ile seçilen sendikaya yetki verilmesi, işverenin yetkiye itiraz hakkının kaldırılması ve toplu görüşme çağrısına cevap vermemesi hâlinde işverene cezai yaptırım uygulanması öngörülmektedir…
…kazançlı çıktığını değerlendirmeliyiz; işçiler mi yoksa işletmeler mi? İş uyuşmazlıklarında yetkili merciinin mahkemelerden özel kuruluşlara geçmesi, işverenin tek ihtiyacının maliyete ilişkin öngörülebilirlik ve kesinlik ihtiyacı olan iş uyuşmazlıkları üzerinde yargı denetimini azalmasıdır. Bu durum…
…Teklif ile, işverenin iş sözleşmesini feshetmek için haklı bir sebebe dayanma koşulları arasında yer alan iş yerindeki işçi sayısı alt sınırının azaltılması ve işçinin çalışmış olması gereken asgari sürenin kısaltılması öngörülmektedir. 2/5018, 2/5001, 2/5002…
…çalışma hayatına katılmaktadır. Mevcut hukuki ve idari çerçeve, çalışma izni süreçlerinin sınırlı erişilebilirliği, çalışma izni sisteminin işverene bağlı yapısı ve izinsiz çalışmanın sınır dışı edilme riski ile ilişkilendirilmesi nedeniyle, göçmenlerin büyük ölçüde kayıt dışı…
…bendinde belirlenen "bir haftalık süre" sınırı kaldırılarak işçinin kendi arzusu dışındaki hastalık gibi nedenlerin varlığı ile işverenin rızası ile verilen izinler nedeniyle hafta tatili ücretinden mahrum kalmaması amaçlanmıştır. MADDE 3: İş Kanunu'nun…
…çalışan kursiyerlerin sigorta primlerinin tamamının, işbaşı eğitim programı sonrası aynı iş kolunda istihdam edilenlerin sigorta primlerinin işveren hissesinin belirli bir süre için, özel sektör işyerlerinde ilk kez işe giren 16 yaşından büyük 30 yaşından…
…hakkından yoksun bırakılmaması, sendikaların Ekonomik ve Sosyal Konseye üye olma şartının aranmaması, yetki tespit davası ile işverenin yetki itiraz hakkının kaldırılması amaçlanmaktadır.…
…çıkarılması ve özel sektör iş verenlerinin çalıştırdıkları her bir engelli işçinin sigorta primine ait işveren payının tamamının Hazine tarafından karşılanması amaçlanmaktadır. Gelir Vergisi Kanunu ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılmasına İlişkin Kanun Teklifimiz ve gerekçesi…
…Genel Sağlık Sigortası Kanununun 4 üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamındaki sigortalıları çalıştıran özel sektör işverenlerinin, bu maddenin birinci fıkrasının (a) bendine göre malullük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primlerinden, işveren ve sigortalı hisselerinin…
…gerçek ve tüzel kişilerin tanımları ile işyeri kavramı tarif edilmiştir. Madde 3- Madde ile konut görevlilerinin işverenlerinin yetkilerini profesyonel yönetimlere devretmeleri halinde Kanunun işveren konumuna geçen her çeşit hukuki yönetim yapılarını kapsaması sağlanmıştır. Madde…
…onlara eşlik etmesi hayatın olağan akışı gereğidir. Ancak bu konuda yasal bir düzenleme olmadığı için çalışanlar işverenin yahut kurum amirinin rızası ile bu izinleri kullanabilmekte yahut kullanamamaktadır. İş mevzuatı çerçevesinde çocuğu hasta olan işçiye…
…emeklilerin ve sosyal güvenlik mevzuatı kapsamındaki hak sahiplerinin alacağı aylık asgari ödeme tutarının yükseltilmesi, 2025 yılında işverenlere asgari ücret desteği sağlanması ve Elektrik Üretim AŞ’nin elektrik enerjisi alım satımına, sözleşme yapmaya veya mevcut…
…Teklif ile; işverenin, ahlak ve iyi niyet kurallarına uymayan haller ve benzerlerine dayanarak iş sözleşmesini feshetme sebebini somut delillerle ispatlamasını ve işverene, fesihleri beş iş günü içinde bölge çalışma müdürlüğüne bildirmesini zorunlu kılmayı amaçlanmaktadır…
…Teklif ile, iş sözleşmesinin işveren tarafından geçersiz sebeple feshine ilişkin yaptırımların ağırlaştırılması amaçlanmaktadır. İş Kanununda Değişiklik Yapılmasına Dair ve gerekçesi ekte Başkanlığınıza sunulmuştur. Gereğini arz ederim. Saygılarımla. GS - ke Selma Aliye KAVAF…
…okunamayan sayfa (el yazısı, imza, mühür ya da Türkçe dışı yazı) — metne GENEL GEREKÇE İşverenlerin işgücü maliyetlerini düşürerek istihdamı korumalarını ve artırmalarını desteklemek amacıyla 2016 yılından 2023 yılının sonuna kadar olan dönemde her…
…ile çarpımı sonucu bulunacak tutarda ilave ödeme yapılması öngörülmektedir. Ayrıca, 2016 yılından itibaren istihdamı desteklemek amacıyla işverenlere verilen asgari ücret desteği uygulamasının 2023 yılı Temmuz-Aralık döneminde de sürdürülmesine yönelik düzenleme yapılması öngörülmektedir. Kanun…
…düşük aylık ödeme tutarının 2026 yılı Ocak ayı ödeme döneminden itibaren 20.000 Türk lirasına yükseltilmesi; işverenler için asgari ücret desteğinin 2026 yılında günlük 42,33 Türk lirası, aylık 1.270 Türk lirası olarak uygulanması; Anayasa…
Çerezler. Siteyi çalıştırmak için gerekli olanlar dışında, reklam ve ziyaret ölçümü çerezlerini yalnız onay verirsen kullanırız. Kararını istediğin zaman sayfa altındaki “Çerez tercihleri”nden değiştirebilirsin. Çerez politikası