28. DÖNEM · 592 VEKİL · SON GÜNCELLEME
…üstünlüğü ilkesine ve adalet mekanizmasının işlerliğine zarar vermektedir. Bu bağlamda; 1. Bakanlık bünyesinde ve bağlı kuruluşlarda, OHAL KHK'ları ve 375 sayılı KHK'nın Geçici 35. maddesi ile ihraç edilen toplam kamu personeli sayısı…
…Olağanüstü Hal (OHAL) döneminde çıkarılan Kanun Hükmünde Kararnameler (KHK) ile ve OHAL sonrasında 375 sayılı KHK'nın Geçici 35. maddesi uyarınca kamu görevinden çıkarılan; haklarında adli yargı mercilerince soruşturmaya yer olmadığı veya beraat kararı…
…rağmen, bu sürecin gerekçesiyle hayata geçirilen olağanüstü hâl (OHAL) uygulamaları ve Kanun Hükmünde Kararnameler (KHK) etkileri devam etmektedir. OHAL döneminde yayımlanan 36 Kanun Hükmünde Kararmameyle, 125 bini aşkın kamu emekçisi tek bir idari işlemle…
…Nolu Banko Oda: Bakanlıklar/Ankara Bu bağlamda; 1. Bakanlık bünyesinde ve bağlı kuruluşlarda, OHAL KHKOları ve 375 sayılı KHK'nın Geçici 35. maddesi ile ihraç edilen toplam kamu personeli sayısı kaçtır? Bu ihraçların…
…ÖMER FARUK GERGERLİOĞLU (Kocaeli) - Sayın Başkan, değerli milletvekilleri; yasalaşmış OHAL KHK’lerinin iptaline dair bir yasa teklifim var, bu yasa teklifi çok önemli. Değerli arkadaşlar, elinizi vicdanınıza koyun ve biraz sonra anlatacaklarımı dikkatle dinleyin…
…yaşam haklarının fiilen kısıtlandığı görülmektedir. OHAL İşlemleri İnceleme Komisyonu sürecinin tamamlanmış olmasına rağmen, birçok başvurunun yıllarca sonuçlandırılmadığı, sonuçlandırılan dosyalarda ise idari ve yargısal süreçlerin yeni mağduriyetler doğurduğu bilinmektedir. KHK işlemlerinin doğurduğu hukuki belirsizlik…
…uncu maddesindeki çalışma hakkına ve 60 ıncı maddesindeki sosyal güvenlik hakkına aykırılık iddialarını gündeme getirmektedir. OHAL döneminin sona ermiş olmasına rağmen ihraçların sonuçlarının devam etmesi, yürütme organının koordinasyon sorumluluğu bakımından değerlendirilmesi gereken bir durumdur…
…dahi kamu görevine dönememesi, yargı kararlarının uygulanması ve hukuki sonuç doğurması bakımından değerlendirilmesi gereken bir durumdur. OHAL döneminin sona ermiş olmasına rağmen yargı kararlarının uygulanmasına ilişkin sorunların devam ettiği, idari işlemler ile yargı kararları…
…ilkesine, 23 üncü maddesindeki seyahat özgürlüğüne ve 38 inci maddesindeki masumiyet karinesine aykırılık iddialarını gündeme getirmektedir. OHAL döneminin sona ermiş olmasına rağmen idari kayıtların ve güvenlik değerlendirmelerinin devam etmesi, yürütülen uygulamaların hukuki dayanağı…
…yürütülmüştür? Bunların kaçı beraat etmiş. kaçı mahkum olmuş, kaçı hakkında kovuşturmaya yer olmadığına karar verilmiştir? 4. KHK ile kamu görevinden çıkarılan kişilerden kaçı. beraat etmiş veya hakkında kovuşturmaya yer olmadığı kararı verilmiş olmasına rağmen…
…ilkesine, 23 üncü maddesindeki seyahat özgürlüğüne ve 38 inci maddesindeki masumiyet karinesine aykırılık iddialarını gündeme getirmektedir. OHAL döneminin sona ermiş olmasına rağmen idari kayıtların ve güvenlik değerlendirmelerinin devam etmesi, yürütülen uygulamaların hukuki dayanağı…
…uncu maddesindeki çalışma hakkına ve 60 ıncı maddesindeki sosyal güvenlik hakkına aykırılık iddialarını gündeme getirmektedir. OHAL döneminin sona ermiş olmasına rağmen ihraç edilen ve haklarında beraat veya takipsizlik kararı bulunan kişilerin çalışma yaşamına dönememesi…
…mıdır? Beraat veya takipsizlik kararı bulunan eğitim personelinin göreve iade edilmesine yönelik bir takvim belirlenmiş midir? KHK ihraçları nedeniyle görevden ayrılan personelin yerine yapılan yeni atamaların sayısı kaçtır? Göreve iade edilmemesi nedeniyle idarenin…
Çerezler. Siteyi çalıştırmak için gerekli olanlar dışında, reklam ve ziyaret ölçümü çerezlerini yalnız onay verirsen kullanırız. Kararını istediğin zaman sayfa altındaki “Çerez tercihleri”nden değiştirebilirsin. Çerez politikası