28. DÖNEM · 592 VEKİL · SON GÜNCELLEME
VEKİLPEDİA’DA ARA · 28. DÖNEM · TÜM KAYITLAR
3.051 sonuç · 0,15 sn
PARTİLERE GÖRE
Parti, kaydın tarihindeki üyeliğe göredir · bir partiye dokunun, sonuçlar süzülür.
…Teklif ile, geçersiz fesih durumunun yetkili mercilerce tespiti durumunda işverenin çalışanı 1 ay içinde işe başlatmaması ve iş yerinde çalışanlar arasında ayrımcılık yapılması durumlarında, işverenin çalışana vereceği tazminat tutarının artırılması amaçlanmaktadır. İş Kanununda Değişiklik…
…meslek hastalıklarını önleme amaçlı yapay zekâ destekli tahminsel model uygulamasını geliştiriyoruz." şeklinde bir ibare gördüm. Burada işverene dair ne tür denetlemeler, yaptırımlar ya da işçi sağlığını önceleyen ne tür konular olduğuna dair şu tahminsel…
…Süreç özetle şu şekilde gerçekleşmiştir: Bu yılın şubat ayında toplu sözleşme için yedi müzakere toplantısı yapılmış, işverenin sendikayı tanımayan tutumu nedeniyle görüşmeler sonlanmıştır. 24.07.2023'te Türkiye Gazeteciler Sendikası İstanbul ve Ankara'daki ofislere grev…
…Sendikalar Ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu'nun 42'inci maddesi kapsamında yetki belgesi almıştır. "Sputnik Türkiye" işvereni ile TGS arasında yapılan Toplu İş Sözleşmesi görüşmelerinin anlaşmazlıkla sonuçlanmasının ardından 24 Temmuz 2023 tarihinde sendika grev…
…Teklif İle, Aylık Prim Ve Hizmet Belgesi Veya Muhtasar Ve Prim Hizmet Beyannamesi İşveren Tarafından Verilmeyen Veya Çalıştıkları Kurumca Tespit Edilemeyen Sigortalıların, İş Mahkemelerine Başvurabilmeleri İçin Belirlenmiş Olan Süre Şartının Kaldırılması Amaçlanmaktadır. Sosyal Sigortalar…
…neticeleri itibariyle en can alıcı sorun alanlarından başında gelmektedir. Hiçbir denetimin söz konusu olmadığı işyerlerinde işverenlerin cezai sorumluluklarının da olmayışı iş cinayetlerinde artışın en önemli kriterleri arasındadır. İşverenlerin hiçbir yaptırıma maruz kalmayışı işyerlerinde gereken…
…neticeleri itibariyle en can alıcı sorun alanlarından birisi haline gelmiştir. Hiçbir denetimin söz konusu olmadığı işyerlerinde işverenlerin cezai sorumluluklarının da olmayışı iş cinayetlerinde artışın önemli kriterleri arasındadır. İşverenlerin hiçbir yaptırıma maruz kalmayışı işyerlerinde gereken…
…Teklif ile, bireysel veya toplu iş sözleşmesine dayanan işçi veya işveren alacağı ve tazminatı davalarıyla işe iade talebiyle açılan davalarda, dava şartı olarak öngörülen arabulucuya başvurma şartının kaldırılması amaçlanmaktadır.…
…sürekli olmayan bir şekilde çalışanların sigortalı sayılmamasına ilişkin hükmün yürürlükten kaldırılması ve ev hizmetlerinde çalışanlar için işverenlerince asgari ücretin günlük tutarının yüzde 30'u oranında sosyal güvenlik primi, yüzde 5'i oranında da kıdem…
…Eren Üniversitesi tarafından engelli bireylerin istihdam edilebilirliğini artırmak amacıyla mesleki eğitim, kariyer danışmanlığı, staj, sertifika programı, işveren iş birliği veya mezun izleme modeli geliştirilmiş midir? 13. Bitlis Eren Üniversitesi tarafından 2020-2026 döneminde engelli…
…işyeri sayısı kaçtır? 3. Son beş yılda kaç işyeri denetlenmiş; kaçında mevzuata aykırılık tespit edilmiş, kaç işverene ceza uygulanmış ve kaç işyerinde iş durdurulmuştur? 4. Aynı işyerinde birden fazla ölümlü veya yaralanmalı iş kazası…
…Ölmez Madencilik Şirketi'ne ait maden ocağında meydana gelen iş cinayetinin teknik ve idari sorumluları kimlerdir? İşveren ve ilgili kamu görevlileri hakkında hangi adli ve idari işlemler başlatılmıştır? Söz konusu işletmede 6331 sayılı İş…
…isteyerek göz yummaktır. 6331 Sayılı İş Güvenliği Kanunu ile 4857 Sayılı İş Kanunu'nun 77. maddesinde "İşverenler işyerlerinde iş sağlığı ve güvenliğinin sağlanması için gerekli her türlü önlemi almak, araç ve gereçleri noksansız bulundurmak…
…risk oluşturmakta, ülkemizin çalışma hayatı düzenini olumsuz etkilemektedir. Mevcut mevzuatın uygulanmasında yaşanan eksiklikler, denetim yetersizliği ve işverenlerin kayıt dışı istihdama yönelmesi bu sorunun büyümesine yol açmaktadır. Bu nedenle, kayıt dışı yabancı işçi sayısının tespiti…
…işçilerin alacaklarının ödenmemesi nedeniyle kaç dava açılmış, davalar ne şekilde neticelenmiştir? 17- İşçilere alacakların ödenmemesi nedeniyle işverenlere yaptırım uygulanmış mıdır? 18- Şantiyede ana şirkete bağlı kaç taşeron şirket faaliyet yürütmektedir? 19- Taşeronların hizmet sözleşmelerine…
…ile bedeni ve ruhi yetersizliği olanlar çalışma şartları bakımından özel olarak korunurlar." Madde 51 — "Çalışanlar ve işverenler, üyelerinin çalışma ilişkilerinde, ekonomik ve sosyal hak ve menfaatlerini korumak ve geliştirmek için önceden izin almaksızın sendikalar…
…hastalığına yakalanmaktadır. 6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu, meslek hastalıklarının tespiti için yapılacak sağlık gözetimini işverene vermektedir. Kanunu 15. maddesi; işe girişlerde, iş değişikliklerinde ve işin devamı süresince işin niteliği ile işyerinin tehlike…
…emeklilik hesabına dahil edilmesi ve söz konusu kişilerin sosyal güvenlik primlerinin İşsizlik Sigortası Fonu yerine ilgili işverenler tarafından karşılanmasına yönelik düzenleme yapılması amaçlanmaktadır. Staj ve çıraklık sürelerinin sigorta başlangıcı olarak kabul edilmesini öngören Mesleki…
…başlatılması tek başına yeterli değildir. Risklerin kazadan önce belirlenmesi, kayıt dışı çalışmanın önlenmesi ve ihmali bulunan işverenlere caydırıcı yaptırım uygulanması gerekmektedir. Anayasa'nın 17'nci, 49'uncu ve 56'ncı maddeleri uyarınca devlet, çalışanların…
…cevaplandırılmasını saygılarımla arz ederim. İşsiz kalan çalışanlara gelir güvencesi sağlamak amacıyla kurulan İşsizlik Sigortası Fonu'ndan işverenlere yönelik prim ve istihdam teşvikleri karşılanmaktadır. İmalat sanayisindeki işverenlere sağlanan desteklerin süresinin uzatılması ve turizm sektöründeki bazı…
İlk 1.000 sonuç gösteriliyor; daha eskilere ulaşmak için süzgeç ya da tarih aralığı kullanın.
Çerezler. Siteyi çalıştırmak için gerekli olanlar dışında, reklam ve ziyaret ölçümü çerezlerini yalnız onay verirsen kullanırız. Kararını istediğin zaman sayfa altındaki “Çerez tercihleri”nden değiştirebilirsin. Çerez politikası
